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今年过年厂里不发工资怎么办
厂里不给
发累积奖金,是每个月累积下来的,它说满3年才发,
怎么办
??请求...
答:
你所说的累积奖,要看是否属于劳动合同中约定的奖金的一部分,如果是企业扣发部分
工资
作为“累积奖”,这种情况下你有权要求企业支付该部分费用;如果不是扣发的工资,而是企业在工资之外、在符合一定条件的情况下额外给予的劳动者奖励,这种情况下能否要到这部分奖金,就要视情况而定了。总之,这种奖金...
2022年
春节
3倍
工资
答:
5. 如果
春节
加班发生在周六或周日,则按照周末加班的
工资
标准(通常是2倍)
发放
。6. 春节加班的三倍工资是包含在当天的工资中的。按照国家规定,加班一天应支付三天的工资,但这一规定仅适用于初一至初三。7. 虽然春节加班对于大多数人来说并不是理想的选择,因为它打断了家人团聚的时光,但确实有一些...
离职后年终奖
不发
合法吗
答:
半年奖、全年奖都属于
工资
组成部分之一。因此,单位关于“辞职
不发
年终奖”的做法是违法的,劳动者有权按照法定程序提出辞职,并要求公司如期、全额支付其奖金。相关法律规定 1、国家统计局《关于工资总额组成的规定》第4条规定:“工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四...
宝应昌晨
今年
拖欠几个月
工资
,待遇一般天天上班,法定假日不放假,除了过 ...
答:
工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,
不发工资
、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队...
2024年
春节
假期加班费
怎么
算?
答:
今年过年
节日加班费应当区别不同的时间段来计算。劳动者今年除夕有加班费,春节放假安排:农历除夕到正月初六,其中、正月初一、正月初二、正月初三单位安排劳动者加班的,应该支付不低于劳动者日
工资
的300%加班报酬
给
劳动者,并且不能安排补休或者调休;除夕、正月初四到正月初六单位安排劳动者加班的,应该支付...
...每天上班到很晚,还很少放假,快
过年
时想辞职又
不给
辞
答:
三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商一致解除合同。(注:辞职通知书建议最好通过快递公司或者邮电局挂号信送给用人单位,这是为了保留证据。)★ 关于
工资
问题的论述:员工为公司工作,付出了劳动,公司应该为员工支付相应的劳动报酬,如不按时足额
发放
的,属于拖欠工资行为,是违法的行为...
...
过年春节
,大年初一到初三这三天是三倍
工资
,他
不发
给我,我给
怎么办
...
答:
根据 《劳动保障监察条例》的相关条款,拖欠
工资
找劳动和社会保障局的劳动监察大队,它会责令企业在规定时间支付工资,逾期不支付,按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金。或者申请劳动仲裁(劳动人事争议仲裁委员会),立案时需携带仲裁申请书、身份证及复印件、相关材料(劳动关系证明...
过年
最怕被问的一句话?
答:
可能是因为我本来
工资
就不高,所以我就很讨厌别人问我工资多少。还有一个原因就是在我心里始终觉得回家
过年
是快乐的自由的,这个时间可以像个小孩子,不用考虑加班加点,不用考虑明天怎么面对合不来的同事。
没
有熬夜的痛苦,也没有害怕的上司,真的是太舒服了。所以这个时候你来问我“工资多少”简直就是...
去年2月份
发工资
开始每个月压100的押金,到
今年
2月份是不是满一年了...
答:
你做满吧!权力掌握在别人手里。吃亏的是你。你可以悄悄问问和你关系好的老师傅哇!
用人单位发给员工的过节费要不要交税
答:
平常
过年
过节,有的用人单位福利好,可能就会给在职的员工
发放
过节费。而这个过节费作为员工的收入之一,是否应当被依法征收个人所得税呢?结合我国《个人所得税法》中的规定,员工获得的过节费一般是计入
工资
、薪金所得,那么自然就要严格按照国家的规定征收个税。 一、用人单位发给员工的过节费要不要交税...
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