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人才培养和引进策略
保险业怎样实现走出去战略
答:
受历史和现实条件的限制,我国保险业一直欠缺专业
人才
。目前,我国保险业取得了突飞猛进的发展,国家及保险业开始重视专业保险人才的
培养
。首先,国内大学纷纷开设保险学科,为保险业输入了大量新鲜血液,为保险业的长远发展奠定了坚实的人才基础。其次,保险公司开始重视实效培训,不断
引进
和吸收外国先进经验,...
跨国公司管理
策略
答:
跨国公司的本土化战略对我国的影响也比较明显:一方面它们为中国
培养
了一大批具高素质
人才
,在某种意义上也为中国未来的发展储备了经营管理人才。跨国公司在中国本地雇用的管理人员有更多的机会接触国外先进的科学技术和管理经验,熟悉市场经济的经营机制。这些新型企业管理人员和技术人员在国内的流动,必将带动国际先进管理...
电子商务得以形成和发展的主要原因是什么?
答:
加强电子商务宣传和
人才培养
目前,部门、行业信息的电子化方面力量严重不足:而没有各个部门、行业信息的电子化,电子商务就只能是纸上谈兵。所以,充分利用各种途径和手段培养、
引进
并合理使用好一批素质较高、层次合理、专业配套的网络、计算机及经营管理的专业人才,是我国电子商务建设成功的根本保证。同时,面对电子商务...
传统营销的机遇在哪里?挑战在哪里
答:
营销推广的
策略
及落地方案:越来越多的年轻人不看电视、报纸,获取外部信息的主要渠道就是互联网,企业应该结合自身产品特点和优势,在避免互联网和传统渠道之间的冲突,相应的调整营销推广的策略,同时也需要不断摸索和求证,确定可行的落地方案,
培养和引进
电商
人才
,使策略全面落实执行。互联网+带来机遇无限...
企业战略管理试卷及答案四
答:
10.企业人力资源战略分为人力资源开发战略、人才结构优化战略和( )三个方面。 A.
引进人才
战略 B.
培养人才
战略 C.人才使用战略 D.借用人才战略 五、简答题(每小题8分,共24分) 1.战略管理有什么特点 (1)企业战略管理是一种高层次性管理。它必须由企业的高层领导推动方能顺利进行。(3分) (2)企业战略管理是...
文化产业将成国民经济支柱性产业,需要哪些金融支持
答:
第四,深化文化产业发展的人才支持政策。鼓励和支持文化产业人才的培养,制定文化产业人才长期发展规划,整合
人才培养
的“源流”,构建文化产业人才培养体系,从宏观上调控文化产业人才的培养,使之达到产业发展的需求。完善文化
人才引进
政策,建立文化人才引进基金机制,解决
引进人才
工作中遇到的困难,为加大文化...
如何进行组织变革?
答:
企业的转型变革是组织能力
与人才
发展理念到实践的过程。我们应该建立适应时代要求、与企业战略转型相匹配的新型组织模式和运作模式;诊断组织问题,提升组织效能,激活组织活力;
培养
引领企业变革的高层管理者及未来领导者。二、优化公司治理与合伙人机制 1.优化薪酬结构设计与福利计划。基于市场竞争
策略
和薪酬...
1、什么是人力资源管理? 2、简述人力资源战略的实施步骤?
答:
明确
人才
资源开发战略在组织总体战略中的地位。 (二)现有人才状况分析 进行预测和规划,必须以掌握和充分了解人才资源的现状作为基础,人才资源现状分析,是搞好人才资源预测,做好人才资源规划的必要和先决条件。首先,人才资源现状分析是搞好人才资源预测的前提条件,不论是用何种方法进行人才预测,都需要了解人才资源现状,没...
英语培训机构新东方STP战略(市场细分,目标市场选择,市场定位)的分析...
答:
一、市场背景 1.经济全球化对掌握英语的专业
人才
的需求迅猛增加。2.20世纪90年代的学生有了很强的独立思考的能力,而中国的教育体制一直是以应试为主,应用性被严重忽视,沉闷的课堂气氛和单一的教学思想是新时代大学生无法忍受的。3.经济的发展和国际交流增多更多的人愿意出国深造。4.20世纪90年代培训...
企业技术创新战略主要包括哪些内容
答:
他们在战略选择中采用了“市场机会驱动”的增长模式。采用产业组织模式战略的中小企业有一些具体表现:①对新产品、新产业非常敏感,反应强烈。 ②注重应用开发和模仿。竞争对手开发新产品后,会立即模仿,不会错过可能的市场机会。 ③注重
引进
,不注重企业核心能力的
培养
。二、基于资源的模型
策略
,根据资源型...
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