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人事忘做社保减员
人事
失误未给员工
社保减员
怎么办?
答:
单位
人事
部工作人员工作疏忽,导致没有办理
社保减员
手续,那么要再次去社保局办理,才能终止社保手续的,至于多缴纳社保费用,让劳动者自己承担。社会保险(Social Insurance)是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老...
“
社保忘记减员
怎么办”
答:
对于员工离职当月底前任职单位应及时办理
社保减员
手续,当月减员,次月生效,当月的社保费仍需缴纳,次月起不再生成社保应征帐。凡是用人单位自身
人事
管理上的疏忽,未及时对已辞退、辞职、离职员工办理停保减员的,造成误缴多缴社保费的,不再给予办理社保退费。参保人员在本市内转移、减少、停止缴费指由...
社保忘记减员
怎么退款
答:
社保忘记减员
不能退款。对于员工离职当月底前任职单位应及时办理
社保减员
手续,当月减员,次月生效,当月的社保费仍需缴纳,次月起不再生成社保应征帐。凡是用人单位自身
人事
管理上的疏忽,未及时对已辞退、辞职、离职员工办理停保减员的,造成误缴多缴社保费的,不再给予办理社保退费。
没有
减员
,能退
社保
吗?
答:
忘记
给离职员工
社保减员
了,不能找社保局退费。企业作为劳动关系的主导方,负责员工的社保缴纳、社保增减员,无论因为什么原因没有减员,企业都应承担不利的责任。社保的缴纳方式可分为个人缴纳和单位缴纳两种。通常情况下以个人名义缴纳社保基金时只能是社保中的养老金和医疗保险两部分:1、可以以自由职业...
员工离职
社保忘记减员
社保忘了减员能退款吗
答:
对于员工离职当月底前任职单位应及时办理
社保减员
手续,当月减员,次月生效,当月的社保费仍需缴纳,次月起不再生成社保应征帐。凡是用人单位自身
人事
管理上的疏忽,未及时对已辞退、辞职、离职员工办理停保减员的,造成误缴多缴社保费的,不再给予办理社保退费。参保人员在本市内转移、减少、停止缴费 指...
请帮忙,员工离职,公司
忘记
申报
社保减员
?
答:
对于员工离职当月底前任职单位应及时办理
社保减员
手续,当月减员,次月生效,当月的社保费仍需缴纳,次月起不再生成社保应征帐。凡是用人单位自身
人事
管理上的疏忽,未及时对已辞退、辞职、离职员工办理停保减员的,造成误缴多缴社保费的,不再给予办理社保退费。参保人员在本市内转移、减少、停止缴费指由...
社保忘
了
减员
已交费能退回吗
答:
社保忘记减员
不能退款。对于员工离职当月底前任职单位应及时办理
社保减员
手续,当月减员,次月生效,当月的社保费仍需缴纳,次月起不再生成社保应征帐。凡是用人单位自身
人事
管理上的疏忽,未及时对已辞退、辞职、离职员工办理停保减员的,造成误缴多缴社保费的,不再给予办理社保退费。社保其实就是我们所...
员工离职
社保忘记减员社保忘
了减员能退款吗
答:
对于员工离职当月底前任职单位应及时办理
社保减员
手续,当月减员,次月生效,当月的社保费仍需缴纳,次月起不再生成社保应征帐。凡是用人单位自身
人事
管理上的疏忽,未及时对已辞退、辞职、离职员工办理停保减员的,造成误缴多缴社保费的,不再给予办理社保退费。参保人员在本市内转移、减少、停止缴费 指...
离职后原单位不给停
社保
怎么办
答:
法律分析:1、单位如果在员工离职后不进行
社保减员
,是会从公司对公户进行扣款的;2、个人可以和单位
人事
沟通减员的事项,确定何种原因在离职后还未减员;3、如果以上还是解决不了问题,可以参保人持社保卡和身份证到参保区社保局强制减员。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条 用人单位违反...
离职后原单位不给停
社保
怎么办
答:
1、单位如果在员工离职后不进行
社保减员
,是会从公司对公户进行扣款的;2、个人可以和单位
人事
沟通减员的事项,确定何种原因在离职后还未减员;3、如果以上还是解决不了问题,可以参保人持社保卡和身份证到参保区社保局强制减员。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条 用人单位违反本法规定,...
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