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事业单位退休工龄40年
事业单位
编制人员辞职后领取养老金问题
答:
缴费率是参保人员上年度工资总额的30%,其中的22%由单位负担,8%由个人负担。因为
事业单位
是根据
工龄
和在职工资来核定
退休
金的,所以全额拨款事业单位养老保险制度改革后,办法实施前,已离退休人员退休待遇仍按原规定执行,保持待遇水平不降低。办法实施后退休人员养老金支付标准有了新的调整,在国家规定...
事业单位
能否一次性买断
工龄
,合法吗
答:
可以买断。按照目前国家相关法律规定,"买断
工龄
"是违法的。但是,在特殊情况下,"买断工龄"是保障劳动者合理利益的一种有效手段,改革开放
40年
来的无数次的实践证明了这一点。改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法,即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件,结合...
事业单位
干部得了抑郁症病经常住院,3O
年工龄
女士,可以
退休
吗?
答:
这个就要看情况了,你可以向领导申请能不能提前
退休
,如果能够批准的话那就可以,如果不批准的话,那也只能占位置了。
项目人员期满考
事业单位
算
工龄
吗,三支一扶期满后考的事业单位,想问下之...
答:
所以一般
工龄
现在已经失去意义。实行基本养老保险个人缴费制度以后,以实际缴费年限作为
退休
和计发养老保险待遇的依据,之前的连续工龄视同缴费年限。工作年限或连续工龄计算应按国发〔1978〕104号文件的规定计算,即“满”一个周年才能算一年。职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。
事业单位
能否一次性买断
工龄
,合法吗
答:
可以买断。按照目前国家相关法律规定,"买断
工龄
"是违法的。但是,在特殊情况下,"买断工龄"是保障劳动者合理利益的一种有效手段,改革开放
40年
来的无数次的实践证明了这一点。改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法,即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件,结合...
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