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临时代课教师新政策
代课老师
2022
最新政策
答:
二、争取办理社会保险 《中华人民共和国劳动法》第72条:用人单位的劳动者,必须参加社会保险,并为其缴纳社会保险费。教人发《关于妥善解决中小学代课教师问题的指导意见》明确提出解决代课教师问题要认真落实国办发《关于解决民办教师问题的通知》精神,结合当地实际,按照社保
政策
,将辞退
代课教师的
纳入城镇...
代课教师
2021年
政策
答:
法律分析:2021年没有新的代课教师政策。地方政府出台的
代课教师新政策
是:“对具备教师资格、符合教师资格条件、未报考的,根据岗位需要进行考核,妥善安排转岗。寄宿制学校后勤服务岗位、扫盲岗位等社会岗位用人时,应优先安排替补生。”代课教师与单位的关系已经形成。补偿待遇和标准适用《劳动合同法》的规定...
代课教师
2021年
政策
视频时间 00:00
中国2021年
代课教师政策
答:
法律分析:1、国家对民代幼
教师
出台教师先上岗后考证
的政策
,同时,工资水平不低于当地公务员的工资水平;2、原民办教师享养老和医疗补助的标准:养老和医疗补助分为一次性定额补助和医疗补贴。一次性定额补助标准为每任教服务一年补助600元;医疗补贴标准为每任教服务一年每年补助120元,从本人领取养老待遇之月...
代课教师新政策
答:
1、
代课教师
与单位已形成关系,补偿待遇和标准,适用劳动合同法的规定。如果辞退应当每满一年给付一个月工资的经济补偿,六个月以上不满一年按一年计算补偿,不满六个月的按半个月计算。2、如果符合下列条件,应当签订无固定期限劳动合同,继续聘用:(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;(二)用人...
国家对待
代课教师的新政策
是什么?
答:
2017年国家没有
代课教师
国家出台的有
新政策
。只有各地地方政策,如下:“对具备教师资格、符合教师任职条件、未能考录的代课人员根据岗位需要进行考核,妥善安排转岗。寄宿制学校后勤服务岗位、扫盲岗位和社会其它岗位聘用人员时应优先考虑代课人员。
2023年原民办
代课教师新政策
答:
2023年原民办
教师政策
:1、民办教师在辞退时,按照本人的
代课
或者民办
教师的
时间给予一次性的经济补偿。2、纳入社会保险:将民办教师纳入城乡居民养老保险或者企业职工养老保险和医疗保险。3、有计划地将合格民办教师转为公办教师。注意除以上三点外,还有其它的补助
新政策
。
江苏扬州对待民代幼
政策
出台了吗?
答:
各地对原小学
临时代课教师的新政策
是,注意到这部分人曾经的贡献,给予了一定的补助,但标准可能有差别。像扬州地区对临时代课的中小学教师幼儿教师,简称民代幼,根据代课年限发放补助,代课一年每月20元,一年240元,十年就是2400元,男满60周岁,女满55周岁领取。年底由所在乡镇政府负责审核发放。
代课教师
工资标准
答:
【法律分析】:教师工资待遇根据地区、教龄、学校等不同,存在差异,具体根据当地教育部门规定为准。教师收入由:基本工资、教龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。参考标准:
代课教师
工资基本在每个月2000-4000元左右。如果是
临时代课的
外聘老师,则按照课时或按天结算工资,基本上在每小时50元或每天200-300...
2017年
代课教师新政策
答:
2017年
代课教师新政策
1、代课教师与单位已形成关系,补偿待遇和标准,适用劳动合同法的规定。如果辞退应当每满一年给付一个月工资的经济补偿,六个月以上不满一年按一年计算补偿,不满六个月的按半个月计算。2、如果符合下列条件,应当签订无固定期限劳动合同,继续聘用:(一)劳动者在该用人单位连续工作...
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