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不想去新的岗位怎么和领导说
怎么样和领导说
,我想去其他部门工作?
答:
二、
领导
,我自己挺喜欢现在的工作,感觉很能发挥潜力。(这可以让领导重新考虑调
岗
的决定)三、领导,如果你觉得我说的这些都不是理由,那我就服从安排。(这是解决态度诚恳的问题,当然谈这点的时候,你肯定是显示出
不愿意去的
,请领导再考虑下个人的意愿。)四、领导,如果你坚持,我愿意去试两个...
我是女生
不想去
工地,
怎么和领导说
?
答:
女孩子不愿意去工地,可以理解,但不支持!工地又脏又乱还有危险,男孩子也是
不愿意去的
,但是,如果从事了这项工作,就必须熟悉工地的实际情况,了解施工流程,认识施工人员,这都需要去工地才行,光看资料看图纸是不行的!如果有特殊情况,可以
和领导
解释先不用去,实话实说就好,一次两次还行,长时间...
调
岗
之后发现不适合自己,该
怎么说
才能再调回去?
答:
一般情况下,一个人在某个公司工作,大多数人都会比较服从公司管理者的安排,有时候为了工作需要,公司的管理者会对某些人进行调岗。但是,有时候在调岗之后,却发现
新的岗位
并不适合自己,如果遇到这种情况,应该
如何说
才能再调回去呢?一、如果是公司
领导
认真考虑过的,自己可以在新的岗位上努力去适应...
如果
说想
回到去年辞职的公司上班,但我不好意思,该
怎么
向
老板
开口?
答:
想避免尴尬的话,可以请关系比较好的工友代为转达,探一下
老板
的口风。也可以直接回公司看望老板,喝杯茶,用开玩笑的口吻问,老板,还需要人不?我回来给你干活,收留不收留?虽然说好马不吃回头草,但实际上还是有不少人重新回公司上班的,毕竟知根知底,不需要说太多,不需要彼此的磨合。有些人...
领导
给我调
岗
我
不想去怎么
办?
答:
四、确实需要你的帮忙——公司再也找不到,其他人可以用了,只好打你的主意如果你反过来想一想的话,要是
领导
心中没有你,他怎么可能会想到你呢?而且还是通过全公司范围的甄选,最后确定的你。但是这仍需要你对
新的岗位
进行分析判断,不要错误的理解了现状!五、想试试你的稳定性——或许领导故意对...
如果
领导
问你愿
不愿意
调部门
怎么
回答?
答:
如果
领导
问你愿
不愿意
调部门,你可以考虑以下几点来回答:1. 首先,要认真考虑自己的职业规划和个人发展。如果你对现在的部门非常满意,而且有清晰的职业发展计划,那么可以考虑表达愿意调动的意愿。2. 如果你对目前的工作没有兴趣,或者有更好的职业发展机会,那么可以委婉地表达自己的想法,说明原因,并...
被提升到
新岗位
觉得不能胜任想回原
岗位怎么
开口?
答:
其实,公司对你进行提升后,能不能适应就不是你说的算了的。公司有相应的流程,根据相关规定对你进行考核。如果觉得你不适合,公司会对你进行调整的。而你现在的心态,只不过是觉得
新岗位
没有以前舒服而已。人,千万不要陷入舒适圈。
我想尝试一下
新岗位
,但又不知道
怎么跟领导说
。请问跟领导毛遂自荐要注意...
答:
1.时间 选择下午,不要周一,或者周五六。周初太忙,周末
领导
就忘记了。2.地点 不要选择在人多的地方。3.言辞 要先肯定领导的培养,然后再说自己的想法,一定要说换岗后的计划。4.退路 如果领导不同意,一定要控制情绪,说几句不气馁的话 ...
想要
在公司做别
的岗位
,该
怎么和领导说
?
答:
4.不要铺垫太长,开门见山地说调
岗
理由。理由可以从你们之前聊天的话题切入,最好能引用
领导
的原话。比如之前领导曾经说:“我觉得你执行力很强,以后需要重点培养一下战略性。”那么你就从这儿说起,具体
讲讲
自己为什么
想去新
部门,以及准备如何在那里锻炼自己的战略性。5.既然你已经想好了调组,其他...
领导跟
自己说他要调离工作
岗位
我该
怎么说
?
答:
相信领导也能感受到题主的诚意。领导并不是洪水猛兽,对于普通员工及基层管理者来说,学会
与领导
沟通,即是学会向上管理的第一步。最重要的是,你在上一份工作岗位中,你是否创造了价值?创造了价值,老板是不会轻易调走的,除非他觉得
新的岗位
更适合你,想给你更大机会发展呢。
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