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hr说加我微信但是没加
面试官加了
微信说
明天商量下给我回复,结果第三天了还没回,需要再问下...
答:
像这种情况一般,有两种可能,第一种可能就是你所说的基本上凉了,还有另外一种可能,他很忙,现在没有时间回复你,或者暂且把这件事情往后拖了,像这种情况的话,你可以主动的联系一下
HR
,然后问一下他到底结果怎样。一般来讲,如果面试官在现场给你的反馈很好,且明确告诉你两天给你回复。那至少...
...还有些是面试公司的领导加了
我微信
,
但是
后面又没去成功,这是怎么回...
答:
可能是通过
微信
聊天,发现你不适合他们公司的工作吧!
招聘单位没有电话联系
但是
主动加了
微信
,说了一句话后,我回复了就没有...
答:
他是感觉你不太适合这个工作。
面试官加了
微信
一周没回复是没通过吗
答:
大概率是没有通过。
HR不
回复一般是没有看中求职者,所以不会耗费时间回复求职者的
微信
。出现这种状况的时候,如果很喜欢这个工作,可以再次发信息,毕竟没有其他的成本。
...然后有人又
加我微信但是
我
没
有加?那女的就故意
说
我把他们的微信删除...
答:
不
用计较这些了,已经走了就代表回头看到的全是过去了,他们对你又没有任何利益纠葛,所以删除是
自己
的行为,更不用为别人活。
面试官加了
我微信
要
不
要聊天
答:
不
用聊太多,拿到offer不等于入职,可变性太多,言多必失,要谨言慎行,回答
微信
要有理有据有节,也可以适时的展现一下
自己
的优势,扬长避短,但也不要端着,给人难以靠近的感觉。既然offer拿到了,说明
HR
对你还是比较欣赏的,聊天也不用太过拘束,跟平时差不多就行,勇敢做自己!
想问下面试过后
hr
来
添加我微信
告诉我尽快给我发offer大概需要多久?_百度...
答:
一般的话一周左右就该发了,你要是等不住了,就找别的工作吧,边找边等。
和一个
不
认识女孩一块入职公司,关系还行,隔周
HR加我
进全员工作群,群里...
答:
你对一起入职的女子有好感,你俩
微信
联系足矣。她是否在群内,那是公事。你检索后,发现她确实不在群内,可以私下里告诉她入群的事情,让她
自己
与HR沟通。大家好像这种情况的话。
HR加
你进群没有加他进群,肯定这个群里与他的工作关系没有多大的关系。所以那个爱茶没有约那个女孩进群你要想加他进...
hr
打电话了解了一些基本情况后 让
加微信
说再发个简历过去 他给相关...
答:
还有找适合企业发展的人才,其他部门经理或者主管甚至老板要
不
要人都由他们决定,这是另一种情况。再者就是人事说的是客套话,因为他以后可能会在职场中再遇到你或者与你所在的企业合作,所以一般不会当面回绝,我应聘某公司如果面试后两天没有回复我就会找其他公司面试,不再继续等待。
面试官
加微信
了
说我
这边没问题了,啥意思呢?
答:
面试官对表现和资格感到满意。面试官
加微信
并表示“我这边没问题了”,通常意味着面试过程已经结束,并且面试官对表现和资格感到满意。这可以被视为一个积极的信号,表明已经成功地通过了面试,并且公司正在考虑给提供工作机会。
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