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hr能接受的离职原因举例
员工
离职
率是
HR的
绩效考核内容吗?
答:
对
HR可以
考核及时上岗率。
离职
率不应该是HR绩效考核内容,因为影响因素很多,不是HR可以控制的。
苏州的
hr
遇到
离职
员工索要收入证明的情况怎么办?
答:
到银行拉工资进帐记录不就OK了,要什么收入证明。。。
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