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hr专员是什么意思
hr是什么意思
啊了?
答:
hr
专业是一个备受青睐的职业。随着人力资源管理日益重视,越来越多的人选择进入这一领域。hr专业一般需要具备良好的人际沟通能力、分析能力、逻辑思考能力和组织能力。在职业发展方面,hr岗位也有不同的发展方向,如招聘
专员
、薪资福利专员、员工关系专员等。通过不断提升自己的专业素质和积累实践经验,hr可以...
HR是什么意思
?
答:
HR
指人力资源。人力资源指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用,且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。通俗的说就是“人事”。“HR”主要工作就是管理人,具体就是挖掘和招聘人才,聘用人才,人才的培训和开发,薪酬管理,人才保留,创造安全、健康和高效的工作环境,...
人事
专员
与行政助理的区别?
HR
指的只是 人事吗?
答:
HR是
人力资源的
意思
,人力资源(Human Resources ,简称HR)指在一个国家或地区中,处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。或者表述为:一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动能力的人口之后的人口。人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用,且对价值创造起...
招聘
专员
和
hr
的区别
答:
招聘
专员
和hr的区别:1.定义不同:
hr是
指执行并完善公司的人事制度与招聘计划,员工培训与发展规划,绩效评估,员工住房公积金、社会保障福利等方面的专业从业人员,招聘专员主要负责通过各种渠道发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘...
什么
是人力资源
专员
!
答:
人力资源专员也叫人事专员,这个职位可以帮助你尽快了解人力资源管理各项事务的操作流程,是人力资源的入门职业。 人力资源岗位上划分为人力资源总监、人力资源主管、人力资源助理和人力资源专员,人力资源专员一般意义上也叫为人事专员,但是严格意义上存在有一定区别,人力资源
专员是
近代人力资源管理的产物,它...
HR是什么
答:
HR是什么意思
所谓的
hr
,即英文Human Resources的首字母简写,就是公司里的人力资源部门。尽管百科什么的都在给这个名词镀金,但在中小企业中,hr和行政部门其实并没有分的那么清楚,主要工作就是员工招聘、培训、考核、新手管理、人员调动等。hr职位高吗?这是一个部门,也分不同的岗位啊,比如说普通的...
HR
,dHR
是什么
答:
HR
,是“Human Resource”的缩写,即人事,又称人力资源。人事管理是为实现一定的目标,对所属工作人员进行选拔、使用、培养、考核、奖惩等一系列的管理活动。比如招聘,培训,职员的考核,职员的薪酬,职员调动等。DHR,即人力资源总监(HR Director),是现代公司中最重要、最有价值的顶尖管理职位之一,...
什么是HR
、HRM、HRD?
答:
HRM英文HumanResourceManager,人力资源经理,也是一个岗位名称。根据企业规模大小,可能会设置不同方向的人力资源经理,包括招聘经理,培训经理,绩效经理,员工关系经理等。如果一定要排序的话应该是
HR
assistant人事助理->HRspecialist人事
专员
->HRSupervisor人事主管->HRManager人事经理->HRDirector人事总监。
hr
具体做
什么
工作内容
答:
hr是
指人力资源。人力资源(HumanResources,简称
HR
)指在一个国家或地区中,处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。或者表述为:一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动能力的人口之后的人口。人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用,且对价值创造起贡献作用的...
人力资源
专员
和人事专员有
什么
联系或是区别?
答:
人力资源(Human Resource ,简称
HR
)人力资源是指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用,且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。人事,是指关于工作人员的录用、培养、调配、奖惩等工作。说白了就是一个概念大,一个概念小。
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