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HR行业是什么
hr是什么
职业 hr表示什么职业
答:
HR,是Human Resource”的英语缩写,
指人力资源,统称为人力资源顾问
。HR跟传统人事有本质区别。传统人事一般是和行政部做相类似的工作,比如招聘,培训,职员的考核,职员的薪酬,职员调动等。现代人力资源,主要通过人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效考核、薪酬管理、劳动关系管理六大模块实现企业管...
HR
是什么行业
答:
HR-Human
Resource解释为人力资源
,现在统称为人力资源顾问,跟传统人事有本质区别。传统人事一般是和行政部做相类似的工作,比如招聘,培训,职员的考核,职员的薪酬,职员调动等。现代人力资源,主要通过六大模块实现企业管理。中文名 人力资源 外文名 Human Resource 开创者 戴维·尤里奇(Dave Ulrich)
hr是什么
职业
答:
1、HR,是“Human Resource”的英语缩写,
即人力资源,全称人力资源管理,又称人事
。人事管理是为实现一定的目标,对所属工作人员进行选拔、使用、培养、考核、奖惩等一系列的管理活动。2、
HR是公司一个重要的职位
。比如招聘,培训,职员的考核,职员的薪酬,职员调动等。现代则主要通过人力资源规划、招聘...
HR是什么行业
的标志。或者代表着什么?
答:
HR (Human Resource)是human resource的缩写,
是指人力资源
。HRM 是human resource management的缩写,是指人力资源管理(也叫HR管理)但如果有其他上下文存在,则不确定,例如说hr还代表防火设备等等 HR-Human Resource人力资源,目标是让企业HR更好地进行人力资源的发展和规划。系统重点是实现人力资源部门在...
hr是什么
职业
答:
hr是人力资源
。人力资源管理的工作内容就是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。人力资源管理,是指在经济学与人本思想指导下,通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外...
hr是什么
职业(hr一般需要什么专业地位高)
答:
人力资源
简称HR,指人力资源管理工作。现代企业人力资源的工作主要有工作分析与规划、人员招聘与配置、绩效管理、薪酬管理、员工培训和劳动关系管理6种职能。涉及到企业招人、育人、管人的方方面面。01.工作分析与规划企业创建之初,人力资源部门需要以工作分析为基础,对人力资源分配工作进行详细规划,确定企业...
hr是什么
职业
答:
hr是人力资源
。hr,为“Human Resource”的缩写,即人力资源、人事,全称人力资源管理,是为实现一定目标,对所属工作人员进行选拔、任用、培养、考核、奖惩等一系列管理活动的人员。hr是公司一个很重要的职位,职责有招聘、培训、职员考核、职员薪酬、职员调动等。hr是什么职业 学术界一般把人力资源管理分...
人力资源
行业是
做
什么
工作的?
答:
人力资源
(Human Resources,简称HR)即人事HR 最广泛定义是指人力资源管理工作,包含六大模块:人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬和劳动关系等。多用于公司的人事部门。也是公司的一个重要的职位。公司的人员招聘,培训,职员的考核,职员的薪酬,职员调动都和人事有关。人力资源是指在一个国家或地区中...
hr是什么
职业工资高吗
答:
hr是人力资源
。hr的全称是Human Resource,也可以简称为人力,全称是人力资源管理。该职业的工作通常负责单位的人员招聘、人员培训以及人员调动等工作,通常这些工作和行政部的工作比较类似。除此之外一些比较大型的单位,该职业的工作需要通过一些工作模块来进行企业管理。人力资源这个职业按照劳动部职业技能进行...
hr是什么
职业 hr是做什么的
答:
hr是
做
什么
的 1、hr是人力资源,全称人力资源管理,又称人事,是公司一个重要的职位;也是为实现一定的目标,对所属工作人员进行选拔、使用、培养、考核、奖惩等一系列的管理活动。2、人力资源是企业实现卓越绩效结果的最重要的战略资源。产品与服务的竞争一定程度上表现为企业的人力资源素质的竞争,其人力...
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