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6万含五险一金一个月是多少
年薪
6万含五险一金
到手
多少
答:
法律主观:年薪8.5
万含五险一金
,一般每个月到手3到4千。计算工资,需要确定劳动者的缴费基数,社保个人承担缴费基数的10.5%,公积金个人承担缴费基数的10~12%。另外还有个税等,然后才能算出你
一个月
到手工资。法律客观:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法...
含五险一金
5万,到手
多少
答:
法律主观:年薪8.5
万含五险一金
,一般每个月到手3到4千。计算工资,需要确定劳动者的缴费基数,社保个人承担缴费基数的10.5%,公积金个人承担缴费基数的10~12%。另外还有个税等,然后才能算出你
一个月
到手工资。法律客观:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法...
岗位包岗制年薪5.5万包含
五险一金
,到手
一个月
能有
多少
答:
所谓年薪五万,除非进行特殊标注,否则一般默认为应发工资,也就是说你的应发工资是
一个月
4166.67应发工资要扣除社保,公积金,个人所得税,以及公司规定的要扣工资的规章(例如迟到早退请假等等)之后,才是你每个月的到手工资你可以去查一下,你每个月从个人头上扣了多少的个税,社保,跟公积金,再来...
年薪18
万元
,
五险一金
要缴纳
多少
钱?
答:
如果无专项附加扣除,也未缴纳
五险一金
,月薪1.5万,年薪18万,个税起征点年度累计60000,应纳税所得额为18万-
6万
=12万,适用税率则为10%,速算扣除为2520,个人所得税则为12万*10%-2520=9480元。也就是说,月薪1.5万,年薪18万,年度个人所得税需要缴纳9480元。如果有专项附加扣除及五险一金...
交满15年社保后,退休后每月能领取
多少
养老金?
答:
累计缴费年限为15年时,65岁退休的话,还可以领退休金约20年(前提是活到85岁),那以此推算,可以领取养老金的时长为:20×12
个月
=240个月。假设某某某2007年后年均工资5万元,那个人年缴4000元,15年缴
6万元
。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195月、55岁为170月、60岁为139...
工资薪金收入不超过
6万
是否包含
五险一金
?
答:
且不扣减任何费用及免税收入)不超过
6万元
;(3)本纳税年度自
1月
起,仍在该单位任职受雇并取得工资薪金所得。综上,上一纳税年度1-12月的累计工资薪金收入不超过6万元,不扣减任何费用及免税收入。可见,该政策涉及的工资、薪金收入不超过
6万是
指扣除
五险一金
、专项附加扣除之前的金额。
6万
包干,购买
五险一金是
啥意思
答:
没有奖金,社会保险和住房公积金,包括养老保险等。包干是指一年的所有报酬都一概包括在
6万
工资之内,没有奖金、加班费、伙食补贴等等其他薪酬。
五险一金是
指社会保险和住房公积金,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,以及住房公积金。五险一金旨在保障劳动者的基本生活和权益。而五险一...
年薪40万实际到手大约
是多少
钱
答:
另外
一个
就是月薪3.4万,没有年终奖。月薪2.5万,扣完
五险一金
到手基本是1.8万左右,这样下来一年工资到手21-22万左右,年终奖不涉及五险一金,只需要扣除相应的税款就行了,所以4
个月
工资的年终奖10万需要扣税一万左右,到手差不多九万,这样算下来到手差不多30万左右。如果按照月薪3.4万来...
工资的个人所得税怎么算
答:
(一)直辖市、省会(首府)城市、计划单列市以及国务院确定的其他城市,扣除标准为每月1500元;(二)除第一项所列城市以外,市辖区户籍人口超过100万的城市,扣除标准为每月1100元;市辖区户籍人口不超过100万的城市,扣除标准为每月800元。6、赡养老人:纳税人赡养一位及以上被赡养人的赡养支出,统一...
如果每月工资7000元,那么实际上公司
一个月
要在你身上花
多少
钱?
答:
所以一个只买五险的公司总共要花7000元,养老保险1890,医疗保险665,生育保险56,工伤保险35,失业保险70=9716。公司整体承担28.4%,支付1988元,个人承担10.4%,支付728元。第三,如果现在公司买
五险一金
,你要花2716元的五险,1797.6元=4513.6元
一个月
。公积金缴存比例在5-12%以内的,按10%...
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