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4700五险一金扣完到手
工资
4700
要交多少
五险一金
答:
如果以
4700
作为缴费基数,社保个人承担缴费基数的10.5%,计算方法如下:4700×10.5%=493.5 公积金个人承担缴费基数的10%,计算方法如下:4700×10%=470
工资
4700扣完五险一金
剩多少
答:
法律分析:一般按基本工资为缴费基数x40%缴纳。25%为公司,15%为个人扣缴。
4700
元每月社保缴费总额1757,8元,个人负担484。公积金国家规定最高不得超过个人收入的12%,单位、个人各负担50%。公积金不知单位按多大比例缴纳,因此无法说出具体数额。法律依据:《住房公积金管理条例》第三条 职工个人缴存的住...
4700
扣除
五险一金
还剩多少?
答:
法律分析:
4700
元每月社保缴费总额1757,8元,个人负担484。公积金国家规定最高不得超过个人收入的12%,单位、个人各负担50%。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第一条 为了规范社会保险关系,维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益,使公民共享发展成果,促进社会和谐稳定,根据宪法,制定...
工资
4700扣完五险到手
多少钱
答:
法律分析:
五险一金
多少钱由缴费比例与基数决定一、单位与个人五险一金缴费比例1、养老保险缴费比例:单位21(全部划入统筹基金),个人8(全部划入个人帐户)。2、医疗保险缴费比例:单位9,个人23元。3、失业保险缴费比例:单位2,个人1。4、工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5,职工个人一分钱也...
4700
的工资
扣完五险一金
还剩多少?
答:
工资低于当地社保规定的最低缴费基数时,以最低缴费基数乘以比例缴纳 社保的比例个人部分大约为10%左右 公积金看单位选择申请的比例,个人和单位缴纳的比例是一样的,5%、7%等 扣减掉这些这些
后
就是
到手
工资,单位发放工资后应当给员工出具工资单明细的,上面有工资的详细组成及扣减项目 ...
应发工资
4700扣了
保险之后是多少?
答:
您好!扣除
五险一金后
,约剩下3825元。(养老扣8%,公积金一般5%,医疗保险2%)目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元,失业保险缴费比例:单位2%。工伤保险,单位每个月缴纳0.5%,个人不用缴。
拿到手的工资是
4700
加
五险一金
一共是多少钱
答:
每月拿到手的工资是
4700
元加
五险一金
一共是多少钱,各地因为交纳五险一金的比例不同有所差别。如果是上海每月拿到手的工资是4700元加五险一金一共是5736元左右的钱。
4700
的工资
扣完五险一金
还剩多少?
答:
看你所在的地方保险基数是多少,我们江苏四线小城市五险是368。
五险一金
缴纳比例由单位缴纳比例与个人缴纳比例组成,具体的五险一金缴纳比例如下:养老保险:单位缴纳比例14%,个人缴纳比例8 医疗保险:单位缴纳比例11.5%,个人缴纳比例2 失业保险:单位缴纳比例2%,个人缴纳比例1%(农民不交)生育保险:单位...
事业单位
到手
工资
4700
,年收入多少
答:
根据相关资料查询显示:56400元。事业单位
到手
工资
4700
是指扣除
五险一金
和税后工资,一个月是4700元,一年有12个月,用4700乘以12个月就得到年收入56400元。
福建省事业单位职工在职扣除
五险一
舍每月工资
4700
元工资低吗
答:
不算低。事业单位的基本工资都是不高的,但不能仅仅以每个月拿到手的工资来认定收入标准。具体也要看在福建省的哪块了,如果在中小城市这种待遇已经算不错的了。因为扣除
五险一金后
得
到手
工资还有
4700
元,在同等地区的其他事业单位中算较高的了。就拿我们老家政府部门的事业单位编制的工作人员来说,...
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