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餐饮罚款员工去哪里投诉
餐饮
店老板扣
员工
工资怎么办
答:
法律分析:
1、打劳动保障热经12333投诉 2、到当地劳动站、人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉
法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。第八十五条 县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动...
公司
罚款
不合理怎么
投诉
答:
用人单位直接以劳动者违反其规章制度对劳动者进行罚款的行为,属于克扣工资行为,
劳动者可以到劳动监察大队进行投诉也可以申请劳动仲裁要求支付克扣的工资
。综上所述,可以到公司所在地的劳动监察大队去投诉;也可以到市一级的劳动争议仲裁委员会去仲裁;【法律依据】:《中华人民共和国劳动法》第七十九条劳动...
公司
罚款员工
不合理
去哪里投诉
答:
公司罚款员工不合理到劳动行政部门举报
。公司乱罚钱找到劳动行政部门举报,劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成,对情况复杂的,可以延长30个工作日。注册公司条件:1、注册公司首先得有人,公司创办人,也就是股东。股东必须年满18周岁,有身...
投诉
饭店打什么电话最有效
答:
电话:12320卫生热线、12315消费者投诉举报专线、12331食品药品监督管理局热线
。流程:接收到受理要求后,对受理条件研判,符合条件的将转交相关部门受理,待办理完毕会反馈给投诉举报人。餐饮店卫生不合格怎么处罚:餐饮行业必须要持有《卫生许可证》方可正常营业,食品药品监管也会经常的进行检查,如果发现不合...
公司
罚款员工
不合理
去哪里投诉
答:
一、公司罚款员工不合理去哪里投诉1、公司罚款员工不合理投诉如下:(1)到劳动行政部门举报
,劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成,对情况复杂的,可以延长30个工作日;(2)也可以直接申请仲裁;(3)如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书...
餐饮投诉
平台
在哪里投诉
答:
该情况可以通过以下几种方式进行投诉:
1、拨打12315
,这是消费者投诉举报专线电话,由工商部门负责接听和处理。2、拨打12331,这是食品药品监督投诉举报电话,由食品药品监督管理部门负责接听和处理。3、访问12315网上投诉平台,这是一个线上的投诉举报系统,你可以填写网上表格提交你的投诉信息。4、访问外卖...
公司
罚款员工
怎么
举报
答:
公司
罚款员工
可以向劳动保障行政部门进行
举报
。劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成,对情况复杂的,可以延长30个工作日。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。罚款的主体是行政主体,并不是所有的组织和个人都有罚款的权力,也不是所有...
餐饮
违法怎样
举报
答:
一、餐饮违法怎样举报 举报饭店不卫生的做法: 拨打以下两个热线电话的其中一个进行举报即可。 1、工商部门负责查出无照经营行为,针对饭店没有《营业执照》的情况,可以拨打
12315
这个“消费者投诉举报专线电话”; 2、饭店没有《餐饮服务许可证》的违法行为,由食品药品监督管理部门负责处理,可...
餐饮投诉举报
电话
答:
食品安全投诉举报可以直接拨打消费者投诉热线
12315
。投诉举报的范围有:1、食品是指供人们食用或者饮用的各种成品和原料,以及传统上既是食品又是中草药的物品,但不包括治疗范围物品。食品安全是指食品无毒无害,符合营养要求,不会对人体健康造成任何急性、亚急性或慢性危害;2、预包装食品,是指预定量包装...
我
在
一家
餐饮
里工作,如果
员工
违反规定就被
罚款
,合法吗?我们可以
投诉
吗...
答:
不可以随意克扣
员工
工资的,你可以告劳动局去,反正随意扣钱也是不好再待下去了。
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