55问答网
所有问题
当前搜索:
超过30人缴纳残保金
企业多少人需要
缴纳残保金
答:
法律分析:
30人
(含)以上。对在职职工总数30人(含)以下的企业,暂免征收
残保金
。法律依据:《残疾人就业保障金征收使用管理办法》 第六条 用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定。用人单位安排残疾人就业达不到...
企业
超过30人
征收
残保金
是从当年还是次年起算?
答:
因此,企业在今年计算应缴
残保金
时,在职职工人数应按去年的在职职工人数计算缴纳,由于企业去年在职职工人数未
超过30人
,所以企业今年仍然可以享受免征残疾人就业保证金的优惠,明年计算应缴残保金时才需要缴纳残疾人就业保障金。
公司社保
超过30人
就要交什么费
答:
残保金
,养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险和生育保险。在职职工总数
30人
以上(含30人)的企业,必须
缴纳
保障金,一般按未达到规定安置比例的人数乘上年度本地区职工年平均工资总额的100%缴纳(各地具体规定有差别)。建议:具体征收标准向当地的征收机关咨询,按国家残疾人保障法要求,每个企业都需要安排...
30
个临时工要
交残保金
吗
答:
需要。根据《
残疾
人就业保障金征收使用管理办法》规定,用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。如果低于这个比例,就应当缴纳保障金。如果公司的员工人数超过30人,就必须缴纳残保金。所以,30个临时工需要交残保金。
2023年
30人
以下
残保金
减免吗?
答:
2023年,享受
残保金
减免的对象仍然是残疾人家庭。符合条件的残疾人家庭在30人以下时可以全额减免,
超过30人
则需按比例
缴纳
。根据《中华人民共和国残疾人保障法》和《中华人民共和国残疾人就业促进法》,残疾人及其家庭可以享受多种社会保障福利待遇。其中,残疾人家庭可申请减免残疾人保障金,减轻经济负担。...
企业
超过30人
要交多少
残保金
答:
残保金
,养老保险,医疗保险,工伤衡扮敏保险,失业保险和生育保险。在职职工总数
30人
以上(含30人)的企业,必须
缴纳
保障金,一般按未达到规定安置比例咐枝的人数乘上年度本地区职工年平均工资总额的100%缴纳(各地具体规定有差别)。建议:具体征收标准向当地的征收机关咨询,按国家残疾人保障法要求,每个...
残保金超过30人
要全额交税吗?
答:
我看你题目是
超过30人
,但是下面描述是不超过30人 现阶段政策是超过30人未安置残疾人按照
残保金
总额的90%进行
缴纳
未超过30人不用缴纳 但是有个别地区还是有特殊政策的 不知道你是哪个地区 还有一种是安置超过1%剩余部分按照50%进行缴纳 纯手打 望采纳 有不清楚的地方请继续问 ...
企业
超过30人
要交多少
残保金
答:
对在职职工总数
30人
以下的企业,暂免征收
残保金
;其它企业也实行分档征收。法律依据:《中华人民共和国保险法》第三十三条投保人不得为无民事行为能力人投保以死亡为给付保险金条件的人身保险,保险人也不得承保。父母为其未成年子女投纳陆清保的人身保险,不受前款规定限制。但是,因被保险人死亡给付的...
企业
超过30人
要交多少
残保金
答:
答:需
缴纳残保金
=50*1.5%*10w*90%=6.75w征收标准保障金年缴纳额按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算。需缴纳的保障金按下列公式计算:(一)按比例应安排残疾人就业人数=上年用人单位在职职工人数×1.5%;(二)应缴金额=(按比例应安排残疾人...
...今年4月份
超过30人
了,明年申报
残保金
时还免征吗?
答:
×上年用人单位在职职工年平均工资。根据上述规定,您公司今年计算应
缴残保金
时,在职职工人数应按上年(即2019)的在职职工人数计算缴纳,您公司2019年在职职工人数未
超过30人
,今年免征残疾人就业保障金;如果明年在职职工人数超过30人,则应缴纳残疾人就业保障金。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
公司超过30人要交残保金
残保金超过30人怎么交
超过多少人缴残保金
单位人数超过30人交残保金
人数超过30人就必须交残保金吗
超过30人有1个残疾人怎么办
30人企业残保金有多少
30人以上企业都要缴残保金
残保金超过30人怎么计算