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职工转自由职业者退休
下岗
职工转为灵活就业退休
年龄有什么区别
答:
没有区别。全民所有制企事业单位、机关群众团体工人的退休年龄为男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。如果在退休的时候是以
灵活就业人员退休
的,就应按照灵活就业人员的规定退休。但是也不能一概而论,不同地方的社保政策不一样。比如有的地方规定,如果下岗前已经交满了10年的在职
职工
社...
职工
社保
转灵活就业退休
年龄
答:
灵活就业人员
是指在劳动年龄范围内(男65周岁、女55周岁以下)以非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活多样形式实现就业或再就业的人员,包括:自雇型就业,有个体经营和合伙经营两种类型;自主就业,如
自由职业者
,律师、自由撰稿人、歌手、模特、中介服务工作者等;临时就业,如家庭小时工、街头小贩、其他...
职工
社保
转灵活就业退休
年龄
答:
法律分析:
灵活就业人员
的退休年龄与企业
退休人员
相同。一般男年满六十周岁、女年满五十周岁退休。法律依据:根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年...
先是单位交养老保险,后下岗做
自由职业者
,
退休
年龄是50还是55?_百度知 ...
答:
在单位时,如果
职工
身份是女职工,
退休
年龄就为50周岁;如果职工身份是女干部,退休年龄就为55周岁。早在1978年,国家就发布了国发(1978)104号文件,明确规定女工50周岁退休,
灵活就业
女55周岁退休,是后来根据实行灵活就业养老保险制度之后给予规定的,灵活就业养老保险,是属于自愿的性质,可以参保,也可...
下岗
职工
以
灵活就业
的方式缴费,
退休
时还需要个人档案吗?
答:
例如山东、江苏等各个地域,对于女性下岗
职工
变为灵活用工工作的人员,只要满足当地要求,就可以在50岁离休,无需直到55岁办理
退休
了。总的来说,下岗职工变为
自由职业者
的,在办理退休时一定要给予个人档案,由于一部分工作人员也符合之上3种情况的,只要能认定其中一种,针对我们而言都是非常有帮助的。
企业参保的社保转移成为
自由职业者
,
退休
金会受到影响吗?
答:
那样也会影响你
退休
金待遇。因此退休金待遇和自己的一个参保是没有任何关系的,不论你是公司在职
员工
也罢,或是
灵活就业人员
也罢,它都是属于养老保险的范围,是依据一些的必要条件来定的,仅有在确保这种必要条件的影响因素前提下,那样才能够确保有同样的一个养老金待遇,例如提高自己的一个均值缴费指数...
灵活就业
女性
退休
年龄是50岁还是55岁
答:
在广东省,倘若以前曾经是
职工
后
转为灵活就业人员
的,还需要分清是主动辞职还是被动下岗。倘若是主动辞职的,则还是55岁
退休
。若是属于下岗失业的,则可以50岁退休。55岁退休和50岁退休差了5年,若是个人缴纳社保,每个月最少也需要上千元。五年下来,则最少也要6万元。若是能在50岁退休,对于女性...
下岗工人定为
灵活就业人员
50岁能
退休
吗?有什么依据呢?
答:
不单单只包含下岗工人一类群体。它包含所有的
自由职业者
。比如说一些个体工商户。等等,都是属于
灵活就业人员
。这些人员他的
退休
年龄,和在职
职工
的退休年龄是一样的。都要按照我国法定的退休年龄去执行。那么就是男性需要年满60周岁以上,女性需要年满50周岁以上,就可以享受退休的待遇。
企业离职
职工
社保转个人缴纳,如何办理
退休
手续,待遇有区别吗?_百度知 ...
答:
企业离职职工社保转个人缴纳,也就是以自由职业者身份缴纳的,或者称为灵活就业人员,退休时,持身份证到人社部门办理退休手续即可。企业在职
职工退休
与
灵活就业人员退休
,在计算方式上、待遇上是完全相同的。只不过,您在以灵活就业人员缴费期间,就养老保险而言,您个人可以选择缴费档次,而在职职工只能根据...
...最后退休时是按单位
职工退休
还是
灵活就业退休
啊
答:
职工
社保
转灵活就业
后应该按
灵活就业退休
,因为先前是职工社保,由于其它原因转灵活就业社保,退休时自然就是按灵活就业退休,因为职工社保终断,没有交够十五年,但是社保个人账户交费金额永远是自己的,个人不会吃亏。
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