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给老板提什么意见
如何有效地
给领导提
个人
意见
?
答:
领导,您平时抓事务性的工作比较多,对我们在思想层面的指导比较少
。希望你能在思想层面,多帮我们理理思路,多给我们教教方法,因为我们都认为您工作思路特别清晰、分析问题非常深刻,而且在日常工作中还特别平易近人,是我们的知心老大哥。02 对于特别注重细节的领导 领导,在您的带领下,咱们单位的工作...
怎样和
老板提意见
?
视频时间 00:53
对
领导
个人的建议
答:
说话时候一定要控制要语气和速度,如果有不同意见,应该委婉的提出,但是决定权一定要留给领导
。和领导相处的是门艺术,这得需要慢慢学,我也是经历了无数的事情之后才总结出来的,尽管没赏金,但是我愿意与你分享。3、工作永远别想当然的去做,千万别用“我以为···”去和领导或者其他人去辩论,任何...
怎么向
老板提意见
?
视频时间 00:39
如何向
老板
反馈工作上出现的问题?
答:
在沟通中,我会采用积极的语言,避免抱怨或将责任推给他人
。我会强调解决问题的重要性,并尽量提供一些建议和解决方案。当与老板沟通时,我会保持冷静和谦虚,虚心接受他们的反馈和建议。我理解他们是为了帮助我和团队更好地完成工作,而不是批评我个人。最后,在沟通结束后,我会向老板表达感谢,感谢他们...
如何向
老板提出意见
答:
如何向老板提出意见1 1、
给老板提意见
要掌握时机 虽然我们给老板提意见的出发点是好的,但是也要考虑老板的感受。老板作为公司的领导者,肩负着更多更大的责任,他们的心理压力是我辈所不能体会的。所以在和老板提意见的时候一定要把握好时机,在适当的时间、适当的地点提,而不要不管不顾地想说啥...
餐饮员工如何巧妙地向企业
领导提
建议
答:
员工要想让我们的个人建议被采纳,需要注意以下几点:首先,员工在提见以前要做好调研,并做好建议的可行性分析。很多积极提建议员工的都是“新人”,或者是刚刚进入餐饮企业的新人,或者是企业的老人,但是刚刚进入了新的工作岗位。这些员工通常喜欢以自己以往的经历或经验,对新的工作环境
提出
批评和建议,...
如何
给领导提
民主生活
意见
答:
对于所想要提的建议一定要结合你的工作来提,要实事求事,即使是改善大小都可以。并且所提的建议还要让
领导
认同你的建议是合理化的。要不然提的都是不切实际的建议,让领导心理会咋想。我以前在一家公司上班。公司会不定期的民主生活会,
老总
会向大家征集一些好的建议来改善公司的管理制度或者工作环境。...
给公司的
意见
和建议
答:
给公司的
意见
和建议(四) 在这个市场竞争非常激烈的时代,一个公司能够长久的存活着,需要
老板
跟员工共同努力的去维持,而维持的同时,我们还需要去创造更好的市场占有力,在竞争愈加强烈的市场中,需要不断发觉,不断创新,努力寻求。进入公司,就给了我们一个去学习、去创新的机会,让我们在不断的学习中,提高自我能力。
在职场中,如何
给领导提
建议才能既让他采纳又赢得领导的重视?
答:
领导最不耐烦听的意见是
什么
?有人会说领导讨厌人,那么领导最讨厌谁
给意见
呢?答案是:一看到一点风吹草动,就敢于向
领导提出
关于战略、规划、文化、管理、制度等深层次的问题和意见,对事情略知一二,就接触企业和工作的皮毛。带着计划去找老板。你想出解决办法后,可以去找老板。3.找到老板后,可以...
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