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组织的职能结构是什么
(2019年真题)在
组织结构的
内容体系中,
职能结构
指
的是
( )。
答:
职能结构:达到企业目标所需完成的各项业务工作及其比例和关系
。
层次结构
:各管理层次的构成,又称组织的纵向结构。
部门结构
:各管理部门的构成,又称组织的横向结构。职权结构:各管理层次、部门在权力和责任方面的分工和相互关系。
组织结构
一般分为哪些?
答:
1、职能结构:是指实现组织目标所需的各项业务工作以及比例和关系
。其考量维度包括职能交叉(重叠)、职能冗余、职能缺失、职能割裂(或衔接不足)、职能分散、职能分工过细、职能错位、职能弱化等方面。2、
层次结构
:是指管理层次的构成及管理者所管理的人数(纵向结构)。其考量维度包括管理人员分管职能的...
职能
制
组织结构是什么
?
答:
2. 职能制组织结构采用直线-参谋体系
。管理系统分为两大类机构和人员:一类是直线指挥部门和人员,他们对直属下级拥有直接的命令权力;另一类是参谋支持部门和人员,其主要职责是为同级直线指挥人员提供策略建议,并对下级单位提供专业的指导、监督和服务,但不直接下达命令。3. 在职能制组织结构中,企业管...
职能
制
组织结构是什么
?
答:
职能制组织结构,亦称U型组织,起源于上世纪初法国企业家法约尔在其煤矿公司实施的一种组织架构
。该架构根据职能将组织内部的分工进行划分,从而形成各个承担相同职能的管理部门和职务。随着产品种类的增加和市场需求的多样化,企业可能需要根据不同的产品线和市场形态,建立以生产、销售为一体的自负盈亏的事业部...
组织结构是什么
意思 组织结构指
的
是什么
答:
1、职能结构:是指实现组织目标所需的各项业务工作以及比例和关系
。其考量维度包括职能交叉(重叠)、职能冗余、职能缺失、职能割裂(或衔接不足)、职能分散、职能分工过细、职能错位、职能弱化等方面。2、
层次结构
:是指管理层次的构成及管理者所管理的人数(纵向结构)。其考量维度包括管理人员分管职能的...
什么是职能
制
组织结构
答:
职能制
组织结构
涉及以下含义:在这种结构中,组织是根据职能相似性来划分部门的。它包括多个部门,除了主要的管理负责人之外,还会设置一些职能机构来执行职能管理工作。在这种结构下,管理负责人会将管理和决策的职责委托给职能机构,这些职能机构则在自己的职责范围内对下级部门进行指导和决策。职能制组织结构...
职能
制
组织结构是什么
?
答:
职能制组织结构
,亦称U型组织,起源于20世纪初法国管理大师法约尔在其煤矿公司所推崇的结构模式,此模型依照职能来组织部门分工。具体而言,企业从高层到底层,均按照管理职能将相关人员分组,并设立对应的管理部门与职务。随着产品多样化与市场需求的复杂化,企业可能需要根据不同产品线和市场领域,建立独立的...
职能
制
组织结构是什么
?
答:
职能制组织结构
,亦称U型组织,起源于本世纪初法约尔在其经营的煤矿公司担任总经理时所建立的组织结构形式,因此也被称为“法约尔模型”。这种结构按照职能来组织部门分工,从企业高层到基层,将承担相同职能的管枝胡理业务及其人员组合在一起,设置相应的管理部门和管理职务。随着生产品种的增多和市场多样化的...
职能
制
组织结构是
怎么样的?
答:
职能制
组织结构
是一种按职能划分部门的纵向
职能结构
,即U型结构。企业内部按职能如生产、销售、开发等划分成若干部门,各部门独立性很小,均由企业高层领导直接进行管理,即企业实行集中控制和统一指挥。如在厂长下面设立职能机构和人员,协助厂长从事职能管理工作。这种结构要求行政主管把相应的管理职责和权力...
什么是职能
制
组织结构
?
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