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科锐国际人力资源公司
北京
科锐国际人力资源
是国企吗
答:
这家公司不是国企。北京
科锐国际人力资源
股份
有限公司
是一家专注于人力资源管理咨询与人力资源外包服务的公司,全球市场拥有110家分支机构,2400余名专业招聘顾问,在超过18个行业及领域为客户提供中高端人才访寻,为客户提供全方位的人力资源服务解决方案,公司虽然在北京注册成立,但股权结构并非由政府或国有...
科锐国际
是外包吗
答:
是外包
公司
。根据企查查查询得知,
科锐国际人力资源
(武汉)有限责任公司是外包公司,法定代表人曾诚,注册资本1000万元人民币,成立日期2017年11月30日,位于武汉市江汉区中央商务区泛海国际SOHO城第3,4,6幢3号楼26层3、4、5、6号。科锐国际之所以成为一家外包公司,是因为专注于提供人力资源服务,包括...
科锐国际
属于500强吗
答:
该企业不是世界500强。通常所说的“世界500强”是指《财富》杂志每年发布的“世界500强企业”榜单,这个榜单主要根据
公司
的营业收入进行排名。
科锐国际
是中国
人力资源
服务行业的龙头企业,也是首家登陆A股创业板的人力资源服务企业。科锐国际作为一家人力资源服务公司,其主要业务包括灵活用工、中高端人才寻访...
科锐国际人力资源有限公司
外包怎么样
答:
好。1、
科锐国际
还提供24小时的技术支持,能够快速响应客户的需求,同时也能为客户提供安全可靠的服务保障。2、公司工作环境好。
科锐国际人力资源
有限公司有独立的办公室,每天有人打扫,有空调,饮水机等基本设施,环境非常好。
北京
科锐国际人力资源
股份
有限公司
怎么样
答:
企知道数据显示,北京
科锐国际人力资源
股份
有限公司
成立于2005-12-05,注册资本19680.6359万人民币,参保人数354人,是一家以从事商务服务业为主的国家级高新技术企业。公司曾先后获授“国家高新技术企业”等资质和荣誉。在知识产权方面,北京科锐国际人力资源股份有限公司拥有注册商标数量达到43个,软件著作权...
科锐国际
和德科区别
答:
这两家
人力资源
服务
公司
的区别是项目情况和薪资福利待遇不同。1、项目情况:
科锐国际
刚成立华为OD线,体系不是很成熟,但机会比较多。企德科主要做华为OD项目,已经有3年左右的发展,整体比较成熟。2、薪资福利待遇:截止至2023年11月29日,科锐国际的底薪为5500元。外企德科的底薪为4000元,加上补助、...
人力
外包
公司
排名
答:
人力外包公司排名是:
科锐国际人力资源有限公司
、北京外企人力资源服务有限公司、上海外服(集团)有限公司、中智国际人力资源有限公司、远光人力资源有限公司。1、科锐国际人力资源有限公司 科锐国际人力资源有限公司成立于1996年,总部位于北京,是中国领先的人力资源综合服务提供商之一。科锐国际提供包括人才招聘...
科锐国际
是外包
公司
吗
答:
是。根据查询
科锐国际
官网显示,科锐国际是目前国内
人力资源
服务外包行业规模最大、服务网络最广、业务领域最多的企业。外包
公司
指企业在管理系统实施过程中,把那些非核心的部门或业务外包给相应的专业公司。
科锐国际
是做什么的
答:
科锐国际
是一家专注于
人力资源
服务的
公司
,主要为企业提供招聘、人才寻访、人力资源咨询等服务。科锐国际的人力资源服务主要涵盖了以下几个方面:招聘服务、人才寻访服务、人力资源咨询服务。这些服务旨在帮助企业找到最合适的人才,提高人才使用效率,优化人力资源管理。具体来说,科锐国际会根据客户的需求,为...
科锐国际
算大厂吗
答:
算大厂。
科锐国际公司
成立于1996年,在全球范围内拥有超过60个国家和地区的2000多个办事处和超过20万名员工,是全球领先的
人力资源
服务提供商之一,从规模和专业程度上来看,科锐国际可以被认为是大厂。科锐国际是一家专业的人力资源服务公司,主要提供人才招聘、人才培训、薪酬福利、人力资源咨询等服务。
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