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私人医院开的证明能请病假吗
医院开具的
病情
证明书可以
用来
请病假吗
答:
疾病诊断证明书,
只能作为请病假的依据,不能作为病假单的
,拿到医疗诊断书之后,应向用人单位申请休病假,病假期间用人单位应支付病假工资的。劳动者请病假,应当由职工本人到用人单位指定的医疗机构,经执业医师检查后,需要停工治疗休养的,由执业医师出具病假条,职工持病假条按用人单位规定程序办理请假手续...
请病假
需要
医院开具
什么
证明
答:
请病假一般需要提供医院出具的诊断证明、病历本之闭仿带类的
。但是一般来说,没有用人单位去计较这么多的。但是有的用人单位必须要要求提供正规医院出具的诊断证明,小诊所的都不可以。【【法律依据】】《民事诉讼法》第六十三条证据包括:(一)当事人的陈述;(二)书证;(三)物大银证;(四)视听...
请病假
一定要三甲
医院证明吗
答:
法律分析:主要还是要看公司章程,
公司规定请病假必须是三甲医院开具的病假证明,符合法律规定
。 职工请病假,用人单位有权指定医疗机构,公司规定必须是三甲医疗机构病假证明不违法。但是,按法律公平原则,急诊的,可以就近治疗,提供就近医疗机构的诊断证明。法律依据:《中华人民共和国执业医师法》 第二十三...
请病假
必须三甲
医院
合法吗?
答:
公司规定请病假必须是三甲医院开具的病假证明,符合法律规定
。职工请病假,用人单位有权指定医疗机构,公司规定必须是三甲医疗机构病假证明不违法。但是,按法律公平原则,急诊的,可以就近治疗,提供就近医疗机构的诊断证明。一般情况下,二级甲等医院及以上的单位,出据的诊断证明都应该被单位承认。实践中,主...
请病假
需要
医院开具
什么
证明
答:
【法律分析】:1.公司规定请病假必须是三甲医院开具的病假证明,符合法律规定
。2.职工请病假,用人单位有权指定医疗机构,公司规定必须是三甲医疗机构病假证明不违法。但是,按法律公平原则,急诊的,可以就近治疗,提供就近医疗机构的诊断证明。【法律依据】:《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》 第三...
病假
需要
开具的证明
有哪些
答:
跟着小编一起了解一下吧。一、病假需要
开具的证明
有哪些 1、
医院
出具的
病假证明
书。证明书要有主治医生签名并加盖医院公章才有效;2、请假条。或者用人单位内部类似的其它证明。职员上班
请病假
的,一般不能扣工资。用人单位在员工请病假时,应以员工正常工作时间工资的60%至100%之间确定员工病假期间的工资...
怎么
请病假开医院证明
答:
法律主观:在实际工作中,要请带薪 病假 ,又为了避免职工滥用带薪病假,根据用人单位的具体情况确定,通常需要提供一些证明: 1、
医院
出具
的病假证明书
。证明书要有主治医生签名并加盖医院公章才有效; 2、请假条。或者用人单位内部类似的其它证明。法律客观:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第四条...
出院
证明能
当假条吗
答:
法律分析:出院证明一般不可以当假条使用。
病假
条和住院证明的用途是不同的:1、住院证明只是证明当事人生病住过
医院
,但不能当成请假的依据;2、病假条是当事人因病,住院
证明可以
佐证,向公司请假的依据;3、病假条也是公司向当事人支付病假工资时的依据。病假是劳动者本人因患病或非因工负伤,需要...
私人
诊所
开病假
条有用吗
答:
法律分析:1、医院不
开病假
条,只开诊断证明。2、病假条要自己据实写。3、病假条最好附上
医院的
诊断证明、休假证明(在病假条内说明,并另附原件。4、假期回来及时销假,按《劳动法》和《劳动合同法》规定,用人单位依法制定的规章制度的规定具有法律效力,应当按用人单位规章制度中关于
病假证明
的规定...
...的病假单吗?
请病假
的前一天下午下班后去
医院开的
病假单不能作为请...
答:
不一定必须要开当天的病假单,员工
请病假
一般是必须提供病假单的。根据相关法律法规规定,提供病历,还需要有资质
医院
出具的建议休养的诊断
证明
。一般单位规章制度中对于请病假的流程和需要提供的流程是有着明确的规定的,因此首先需要依照相应的规章制度来执行。法律分析病假,是指劳动者本人因患病或非因工...
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