55问答网
所有问题
当前搜索:
班主任工作手册月工作安排
班主任工作手册
每周
工作安排
是什么?
答:
2、组织学生清理环境区和教室的卫生,布置好教室,尽力创设好的文化氛围。3、宣布课程表和时间表,正常开展开学初的教学活动。4、开学初关注行为习惯教育和安全教育。5、报知教导处学生变更情况以及教材调整情况。第二周(9月8日--9月12日)1、学生的思想依然停留在放假的状态中,利用班队会拉回学生的...
班主任工作
职责内容11篇
答:
开学二周内根据学校德育工作计划和少先队工作计划结合本班实际情况制定好班级工作计划。计划包括:本班情况分析、学期工作目标(德、智、体、美、劳几个方面)、
每月
活动措施及具体时间
安排
。按要求及时认真填写好《
班主任工作手册
》。期末写好班级工作总结并上交班主任委员会。 2、每天上好晨会课,每周上好一节班会课,每...
班主任工作手册
记录内容怎么写?
答:
一、班务
工作
制度 一、到校 督促班管值日生检查本班教室及包干区卫生状况,并提醒卫生值日生打扫。二、晨读 1、督促学生按时到校,并做好晨读准备。2、上晨读课的老师不在班期间,
班主任
要
安排
好班级值日生进行管理,确保晨读秩序和质量。三、早操 1、班主任及时到场组织督导,检查学生纪律、进场队伍、...
班主任工作手册
记录内容有哪些?
答:
1、学校会议记录:内容包括:开学典礼、大型校会、周前会、
班主任
会、考务会以及各部组织召开的有关班级
工作
的专题会议。主要记录:时间、会名、地点、主持人、讲话要点(分条),各项任务落实的确切时间和具体要求。2、各周班会要点:内容包括:第×周,起止时间:×月×日至×月×日;上周工作总结(分...
班主任
绩效工资考核细则
答:
班主任绩效工资考核细则1 为进一步规范
班主任工作
管理,提高班主任工作的积极性,促进班主任队伍建设,根据“兼顾公平与效率”的原则,学校实行班主任绩效工资分配劳酬,特制定班主任绩效工资考核细则。班主任绩效工资考核由“
月工作
绩效考核”与“学期综评绩效考核”两部分组成,具体内容如下: 一、月工作绩效考核 月工作绩效考核...
【
班主任工作
方法】 班主任工作方法与技巧
答:
落实情况。每周、月可提前列出小计划,做到心中有数。同时还要注意根据情况的变化对计划进行适当调整,在执行中不断补充、修改,使之完善。 (二)填写
班主任工作手册
班主任工作手册是班级工作的总设计和总记录,也是教育工作考察的宝贵资料。经常认真地填写班主任工作手册,既有利于教师积累资料、总结经验、探索规律,也有利于...
班主任工作手册
班级日志
答:
班主任工作手册
班级日志1 所谓管理就是为了实现预期的目标,有不同类型及不同层次的管理。我认为管理包含了管人和理事两个方面。班级管理虽然是最基层的管理,同样适用这一原理。下面我谈谈在管人方面的作法。 (一)管理学生 小学班主任工作的对象是活泼好动、可塑性强的小学生。如果我们把握得好,能享受童真童趣,否则...
2021年春季学期
工作
计划
答:
七、
每月工作安排
: 二月份: 1、各班开学环创工作,美化、优化班级环境,布置区域。 2、各教研组园本月主题及教育教学活动设计研讨确定; 3、各班级保育员卫生打扫、玩具清洗消毒、幼儿床铺整理。 三月份: 1、各班组织幼儿开展庆“三八节”主题活动; 2、各班开展每月园本主题教育教学活动; 3、各班加强常规训练、优...
2022年小学
班主任工作
总结5篇
答:
二、抓班主任建设,促师德师风建设。 根据学校
工作安排
,重视班主任工作的指导与管理,班级配置了配班老师,并为新教师开展师徒结对活动,进一步明确班主任:职责填好《
班主任工作手册
》、通过每周的常规训练,促使学生良好行为习惯的养成,通过中队活动晨会课教育,强化班集体建设。注重特殊学生的帮扶,作好成长记录。通过班主任沙龙...
批改
班主任工作手册
记录内容有哪些
答:
批改
班主任工作手册
记录内容有以下:1、班级信息:记录班级的基本信息,班级名称、年级、班级人数等。2、行政管理:学校规章制度、教育教学相关的政策和程序,以及班级行政管理规定。学生考勤管理、奖惩制度、班级会议
安排
等。3、学生档案管理:学生档案的建立、管理和保密措施。包括学生基本信息、家庭背景、学业...
1
2
3
4
5
涓嬩竴椤
其他人还搜
班主任20周工作记录表
班主任个月工作安排及总结
班主任工作计划每月活动安排
班主任每周工作记录50篇
总结班级一周的情况
班主任手册详细记录范本
班主任手册详细每日记录
班主任工作月活动方案
班主任月工作重点