55问答网
所有问题
当前搜索:
流产假期规定
法律
规定
的人流
假期
多少天
流产
法定休假几天
答:
法律规定的人流假期是:女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假
。【法律依据】《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假...
法定小产
假期
有多少天
答:
1. 法律分析:根据相关法律规定,
女职工怀孕未满4个月流产的,享有15天的产假;若怀孕满4个月流产,则享有42天的产假
。女职工生育时,总共可享受98天产假,其中包括产前15天的休假。如遇难产,产假增加15天;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,产假额外增加15天。2. 在女职工产假期间,若已参加生育...
人工
流产假期
国家
规定
多久
答:
法律分析:通常情况下,
人工流产假期在15至42天之间
。根据我国相关法律规定,女性职工怀孕未满四个月时流产,应享有15天的产假;而
怀孕满四个月时流产,则应享有42天的产假
。另外,对于怀孕三个月内自然流产或子宫外孕的女性职工,
可以给予30天的产假
;怀孕三个月以上但七个月以下自然流产的女性职工,...
人工
流产假期
国家
规定
多久
答:
怀孕未满4个月的女职工流产,依法享有15天的假期。怀孕满4个月后流产,则有权享受42天的假期
。根据法律规定,这些人工流产假期相当于相应的产假。产假是指女性在职期间因生育所需休假的待遇,
通常从分娩前半个月开始至产后两个半月
,对于晚婚晚育的女性,这一期限可以延长至四个月。女职工生育应确保获得...
河南
流产假期
多少天
答:
4. 怀孕满7个月以上时,流产假为98天
。流产假期的法律规定:1、流产假期的定义:根据中国劳动法和相关规定,流产假是指
女性职工因流产而依法享受的休息时间
;2、流产假期的天数:流产假的天数根据流产时的孕周不同而有所区别,一般孕周在14周以下(含14周)的流产,可享受15天的流产假;3、孕周...
一般小
产假
是怎么
规定
的 小产
假期
多少天劳动法
答:
一、一般小产假是怎么规定的 小产假期多少天劳动法1、产假产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假。
2、小产假多少天1、女职工生育享受98天产假
,其中产前可以休假15天;2、难产,增加产假15天;3、...
国家
规定流产
后有几天法定
假期
答:
《女职工劳动保护
规定
》第八条第一款规定:“女职工怀孕
流产
的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的
产假
。”1、妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者,给予产假三十天;2、妊娠三个月以上,七个月以下自然流产者,给予产假四十五天;3、妊娠三个月以下,药物流产或吸宫术人工流产的给予十四...
国家
规定流产
假多少天?
答:
从很多方面来说,女性都是处于劣势的,因此我国专门为女性出台了很多保护女性的法律条文。有产假、流产假等各种假期,这些都算是从各方面保障了女性的权益,也为女性提供了很多便利。那么流产假是什么假呢? 国家规定流产假多少天?
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假
;怀孕满4个月流产的,享受42...
流产
有没有
假期规定
答:
目前的法律法规确实
规定
了
流产
假。具体来说,女职工怀孕未满4个月流产的,应享有15天的产假;怀孕满4个月流产的,则应享有42天的产假。如果女员工在流产期间未能获得规定的
假期
,或者假期少于规定天数,她可以向单位提出申请,要求获得应有的假期待遇。1. 流产假的具体规定如下:根据《女职工劳动保护特别...
流产假期
多少天 流产法定假期是多少天
答:
产假一般是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期,由《劳动法》《女职工劳动保护特别规定》等国家法律法规明确规定。2012年国务院发布的《女职工劳动保护特别规定》第七条规定:
女职工生育享受98天产假
,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
人流手术法定假休几天
女职工流产假
流产休了15天生育津贴怎么领
流产假
流产假期是多少天
流产假规定
引产产假2024年新规定
浙江省流产假规定
流产有假期吗是国家规定的吗