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法人与公司签订协议
与公司签订
合同一定要
法人
代表签字
答:
法律分析:
公司签订
合同的时候,一般是由法人代表代表公司签订合同的,所以需要法人代表签字,并且加盖公章。法律依据:《中华人民共和国民法典》第二条 民法调整平等主体的自然人、
法人和
非法人组织之间的人身关系和财产关系。第九百一十九条 委托合同是委托人和受托人约定,由受托人处理委托人事务的合同。第...
法人和
自己
公司签订
劳动合同
答:
法律分析:如果形成劳动关系,公司的法定代表人要与自己
公司签订
劳动合同。企业
法人与
自己签订的劳动合同是有效的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的...
法人
代表该如何
和公司签订
劳动合同?
答:
法人
代表是否需要
与公司签订
劳动合同没有明文规定。根据情况的不同,有不同的解决方式,受雇于用人单位的一般会签劳动合同,企业为其所有的一般不签劳动合同。法定代表人的特征,首先,法人的法定代表人是由法律或法人的组织章程规定的。其次,法人的法定代表人是代表法人行使职权的人。法定代表人有权直接...
法定代表人要不要
和公司签订
劳动合同
答:
所以
法人
代表
与企业
不需要签劳动合同,两者的概念不同:法人代表一般是指根据法人的内部规定担任某一职务或由法定代表人指派代表法人对外依法行使民事权利和义务的它不是一个独立的法律概念。而法定代表人是一个确定的法律概念,它是指依照法律或法人组织章程规定,代表法人行使职权的负责人,是法人的法定代表...
法人和
自己
公司签
劳动合同
答:
法律分析:法人代表
与企业
不需要签劳动合同。劳动合同,是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的
协议
。劳动合同只针对自然人,而
公司法人
是自然人的对称。它是是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织,是社会组织在法律上的人格化。法律依据:《中华...
法定代表人以自己名义
签订
合同,责任由谁承担
答:
法律主观:对于 法定代表人 的职务行为,法定代表人需直接 承担民事责任 的情况有:因法定代表人的故意、过失或者违反法律行政法规或
公司
章程的规定而给公司造成损失,公司有权就该损失向法定代表人主张赔偿责任。法律客观:《中华人民共和国民法典》第六十一条 依照法律或者
法人
章程的规定,代表法人从事民事...
法人
的劳动合同怎么签
答:
法人的劳动合同怎么签一、法人的劳动合同怎么
签法人
一般是不用
签订
合同的。但也有特殊情况。个人独资
企业
投资人不应当与自己“签订”合同(包括劳动合同),不一定要为自己缴纳社保费;个人独资企业投资人应当与管理人签订合同(可以是劳动合同,也可以不是);个人独资企业投资人必须与职工签订劳动合同,并为其...
请问一家公司的
法人
代表可以与其他
公司签订
劳动合同吗?
答:
只要
法人
代表没有与该
公司签订
竞业限制的条款,就可以与其他公司签订劳动合同的。法人代表是指根据法律,其行为被视为法人的行为,其行为所产生的一切法律权利和义务由其所代表的法人享有和承担。根据《公司法》的规定,公司的法定代表人依照公司章程的规定,由董事长、执行董事或者经理担任,并依法登记。“...
公司法人
需要
签订
合同吗?
答:
签订
合同一般是需要法定代表人签字。法定代表人代表的是
公司
,可以对外签订合同,合同的责任由公司承担。但如果公司的其他负责人或直接责任人获得授权的,也可以以公司的名义签字。【法律依据】根据2021年1月1日生效的《民法典》第六十一条依照法律或者
法人
章程的规定,代表法人从事民事活动的负责人,为法人的...
企业法人
代表
签订
一份
协议
给企造成损失承担什么责任
答:
法律主观:
公司
出了事是由公司以其全部财产承担责任,法定代表人故意、过失或者违反法律行政法规或公司章程的规定而给公司造成损失的,公司有权就该损失向法定代表人主张赔偿责任。法律客观:《中华人民共和国公司法》第十三条公司法定代表人依照公司章程的规定,由董事长、执行董事或者经理担任,并依法登记。...
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