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江苏南京50岁退休的条件
2023
南京
女职工
50岁退休
新规
答:
2023南京女职工50岁退休新规如下:
1、男年满60周岁,女工人年满50周岁
;2、因病或非
因工致残
,依照劳动鉴定程序经市、区、县劳动鉴定委员会鉴定达到完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁;3、从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年、从事井下和高温工作累计满九年或从事其他有...
南京
女
50岁退休
新规
答:
南京女50岁退休新规的实施需要满足一定的条件。首先,
女性职工必须达到50周岁的年龄要求;其次,职工需要具备一定的工龄或缴费年限
,以确保其能够享受到相应的退休待遇;最后,职工还需要符合相关的退休申请程序和审核标准。三、
退休待遇与保障
符合南京女50岁退休新规的女性职工,在退休后将享受相应的退休待遇。
南京
2023灵活就业
退休
政策
答:
南京2023灵活就业退休政策如下:
1、正常退休:男年满60周岁,女干部(管理技术岗位)年满55周岁,女工人(生产操作岗位)年满50周岁
;2、特殊工种提前退休:从事有毒有害工种满8年,井下、高低温工种满9年,高空、特别繁重体力劳动工种满10年的,男年满55 周岁,女年满45周岁;3、因病或非
因工致残
...
南京
灵活就业
50岁退休
政策
答:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的
。(二)
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动
或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证...
外地人在
南京退休的条件
答:
男满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年
;本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;(四)
因工致残
,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
南京
女职工
50岁退休
新规
答:
江苏省
女职工
50岁退休
新规如下:1、男职工年满60周岁;2、女干部年满55周岁;3、女工人年满50周岁;4、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工,男性年满55周岁、女性年满45周岁退休。因关闭、破产、改制而被解除或终止劳动关系的原国有企业女职工,被...
南京50岁退休
需要满足什么
条件
答:
女性退休年龄为:1、女性一般年满50周岁退休;2、女干部年满55周岁退休;
3、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的
,女性年满45周岁退休。4、城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在女年满55周岁时,累计缴费年限满15周年的,可按规定领取基本...
南京市
女
50岁退休
必须在职吗
答:
不是。
南京市
女性
50岁退休
,只要养老保险累计缴费达到15年,就可以办理退休手续。并不一定需要在职才能符合退休标准。退休是指一个人由于年龄或者身体健康等原因,不再从事职业工作并停止获得劳动报酬的状态。
2022年
南京退休
年龄最新规定
答:
(一)
男年满六十周岁,女年满五十五周岁
,参加革命工作年限满十年的(二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的(三)
因工致残
,经过医院证明完全丧失工作能力的。南京市工人退休年龄全民所有制企事业单位。机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休。...
南京
灵活就业如何
50岁退休
答:
1、灵活就业50退休条件,男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的。2、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作
。3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会...
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