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残疾人就业年龄规定
残疾厂招
残疾人年龄
要求
答:
残疾厂招残疾人年龄要求是18到45岁以内
。未成年人不招,年满六十岁的人不招,生活不能自理,丧失劳动能力的人不招。只要身体健康能够从事一项工作,残疾人公司优先安排,这是国家对公司的安排及耍求。也是为残疾人谋划生存提供的出路。持有残疾证、年龄18到45岁以内,可以沟通、识字或手语的优先。社会福...
重残无业申请条件
答:
法律分析:1.具有本区常住户籍,持有《中华人民共和国残疾人证》年满16周岁、在法定就业年龄段内
,并符合上海市重残标准(视力残疾1-2级、肢体残疾1级、智力残疾1-3级、精神残疾1-2级)的无业人员;2.具备上述条件,虽已经参加社会养老保险,但尚未享受养老金且本人无经济收入的无业残疾人;3.不能通...
就业
困难人员认定条件
答:
符合以下条件就好办,(一)大龄失业人员。
指在常住地连续居住6个月以上且参加城镇职工社会保险1年以上的女性年满40周岁、男性满50周岁及以上失业人员
。(二)残疾人员。指持有《中华人民共和国残疾人证》的残疾人。(三)
零就业家庭成员
。指同一家庭户口内有2名及2名以上共同生活成员,并且法定劳动年龄...
录用
残疾人
对
年龄
的要求
答:
按照安排2名
残疾人就业
计算。这样从用工角度看,能节省一半的成本。(2)用工人员的年龄应在
法定年龄
范围内,由于残保金为当年审核上一年残保金,因此建议雇佣的残疾职工年龄不要在临界点。建议
雇佣年龄
范围:男性:18-58;女性:18-48。(3)对雇佣残疾人的户籍没要求,外地的残疾人也可以。
残疾人
灵活
就业
退休
年龄
答:
一般为男职工60周岁,女职工55周岁。一、
残疾人
灵活
就业
的现状 在我国,残疾人灵活就业已经成为一种重要的就业形式。残疾人通过自主创业、个体经营、家庭服务业等方式,积极参与社会经济发展,为社会做出贡献。这种就业形式不仅为残疾人提供了就业机会,也提高了他们的生活质量和社会地位。二、残疾人退休
年龄
...
残疾人
灵活
就业
退休
年龄
答:
(一)
残疾人
退休
年龄
最新
规定
为男性60周岁、女性50周岁,(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动...
甘肃省
残疾人就业
办法
答:
第二条 本办法所称
残疾人就业
是指达到
法定就业年龄
,有就业要求的残疾人从事有报酬的劳动。第三条 本省行政区域内的机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位(以下统称用人单位),应当依照有关法律、法规和本办法的
规定
,履行扶持残疾人就业的责任和义务。第四条 县级以上人民政府应当将残疾人就业...
广州市按比例安排
残疾人就业
办法
答:
(三)达到
法定
的
就业年龄
;(四)具有一定劳动能力和就业要求。第五条 用人单位应按不低于上年度在职员工平均人数(含合同工、临时工)的1.5%比例安排
残疾人就业
,并为其选择适合的工种和岗位。其中,安排一名盲人或者一名一级肢体残疾人就业的,按安排两名残疾人就业计算;按比例计算不足一人的,可...
...政府关于印发《呼和浩特市按比例安排
残疾人就业
实施办法》的通知...
答:
(二)达到
法定就业年龄
;(三)有一定劳动能力并有就业要求;(四)持有《中华人民共和国残疾人证》及《呼和浩特市
残疾人就业
证》。第三条 市、旗县区残疾人联合会受同级人民政府委托,主管本行政区域内的按比例安排残疾人就业工作。劳动、人事部门要积极做好职责范围内按比例安排残疾人的就业工作,计划...
残疾人
补贴政策是怎样的?
答:
补贴对象。困难
残疾人
生活补贴主要补助残疾人因残疾产生的额外生活支出,对象为低保家庭中的残疾人,有条件的地方可逐步扩大到低收入残疾人及其他困难残疾人。低收入残疾人及其他困难残疾人的认定标准由县级以上地方人民政府参照相关
规定
、结合实际情况制定。重度残疾人护理补贴主要补助残疾人因残疾产生的额外长期照护支出,...
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