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残疾人保障金需要计提吗
残保金一定
要计提吗
?如果需要计提的话,计提和缴纳的会计分录怎么做呢...
答:
不用计提的
。2017年的残保金要在2018年7月才能确定需要缴纳的金额。待缴纳时,直接计入费用科目即可。企业缴纳残疾人就业保障金通过“管理费用——残疾人就业保障金”核算,根据《关于企业补贴收入征税等问题的通知》规定,纳税人根据各省、自治区、直辖市人民政府统一规定缴纳的残疾人就业保障金,可在企业...
残保金未
计提
怎么办
答:
残保金可以计提,也可以不计提
,实际缴纳的时候直接写分录。借:管理费用-残保金,贷:其他应付款-残保金,借:其他应付款-残保金,贷:银行存款,或者:借:管理费用-残保金,贷:银行存款,残疾人就业保障金简称残保金,是指在实施分散按比例安排残疾人就业的地区,凡安排残疾人达不到省、自治区...
残保
金需要计提吗
答:
公司无工会组织的,不需计提工会经费
;有工会组织的公司,可以按工资总额的2%计提工会经费。法律依据:《中华人民共和国残疾人就业保障金征收使用管理办法》第六条用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定。用人单位安...
残疾人保障金
该怎么入账?
需要计提吗
?
答:
1、残疾人保障金可以不计提
。残疾人保障金的入账方式是:借:管理费用-残疾人保障金 贷:银行存款 2、凡安排残疾人就业达不到规定比例的用人单位,按其差额人数全额征收保障金;差额不足一人的,按差额比例计算缴纳。用人单位安排一名盲人按2人计算。3、应缴纳的保障金=(单位上年度在职职工总数×1.5%...
残保
金计提
基数是怎样的?
答:
残保金计入管理费用.会计分录参考如下:(1)
计提
时:借:管理费用-残保金,贷:其他应付款-残保金,(2)缴费时:借:其他应付款-残保金,贷:银行存款等.根据《财政部关于调整
残疾人
就业
保障金
征收政策的公告》(财政部公告2019年第98号)第三条规定,自2020年1月1日起至2022年12月31日,对残疾人就业保障金...
残保金如何记账
答:
达不到规定比例的应当缴纳
保障金
.用人单位遇不可抗力自然灾害、连续两年亏损、破产或其他突发事件遭受重大直接经济损失等原因
需要
减免或者缓缴保障金的,应在办理年审时,向负责本单位年审的
残疾人
就业服务机构申请减免或者缓缴保障金.用人单位申请时应提供书面申请报告、重大经济损失的相关证明,以及本单位审计...
新会计准则残保金应该提到哪个科目里
答:
1、
计提
时:借:税金及附加-残保金 贷:应交税费–残保金 2、缴纳时:借:应交税费–残保金 贷:银行存款 单位没有
残疾人需要
缴纳残保
金吗
?正因为没有残疾人,才需要缴纳残疾人就业
保障金
.参考依据:根据《残疾人就业保障金管理暂行规定》第一条、第二条相关规定:机关、团体、企业事业单位和城乡集体...
残疾人
就业
保障金
会计分录怎么做
答:
这种的情况下,做
计提
分录:借:管理费用——残保金,贷:其他应付款——残保金。残保金全称为
残疾人
就业
保障金
,是为了保障残疾人权益,由未按规定安排残疾人就业的单位缴纳的资金。缴纳残保金时:借:其他应付款——残保金,贷:银行存款。根据《残疾人就业保障金征收使用管理办法》规定,用人单位...
公司每月申报的工会经费和残保
金需要计提吗
?
答:
公司无工会组织的,不需计提工会经费。有工会组织的公司,可以按工资总额的2%计提工会经费。工会经费一般是按月申报,次月初缴纳,如果数额不大不用计提,一般企业进管理费用、小规模企业进营业税金及附加即可,残保金一般都是按年缴纳,如果数额较大
需要计提
。对于企业、事业单位按每月全部职工工资总额的2%...
企业缴纳
残疾人
就业
保障金
会计分录是什么
答:
借:税金及附加(小企业会计准则:营业税金及附加);贷:应交税费——应交
残疾人
就业
保障金
。2、缴纳。借:应交税费——应交残疾人就业保障金;贷:银行存款。3、直接减免。若全部减免,可以不必
计提
;若部分减免,可以仅就减免后实际应缴金额计提;若希望账面反映减免金额,也可以先行计提,然后原分录...
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