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放射人员强制辞职的法律责任
腰椎间盘突出
辞职
有补偿吗
答:
【法律分析】:腰椎间盘突出辞职没有补偿
。提出辞职是可以的,但是腰椎盘突出不属于职业病的范畴。职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国法律都有对于职业病预防方面的规定,一般来说,凡是符合法律规定的疾病...
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辐射人员离职
前怎么办?
答:
接触职业危害工作未体检不得解除合同,其它行业可以解除合同
。 根据《职业病防治法》第三十六条规定,对从事接触职业危害作业的劳动者,未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。但对不是接触职业危害作业的劳动者,没有解除或者终止合同前进行健康检查的规定。 《职业病防治法》...
工业探伤职工
辞职
所引发的劳动纠纷
答:
解除劳动合同是你的决定,你只需要依法通知用人单位,并证明你书面通知到了
,那么你解除劳动合同的程序就是符合《劳动合同法》规定的,就不会出现由你承担《劳动合同法》第90条规定的赔偿责任。如果用人单位有《劳动合同法》第38条所述的情形之一,你不仅无需提前30天,还可以根据《劳动合同法》第46条...
我从事
放射
性工作,现要
离职
,是否可以向公司索要工作的两年间受照射计量...
答:
有依据,就是《职业病防治法》,但你这样的情况,想要知道受照射的累计计量,似乎很难。
因为腰椎盘突出
辞职
,能得到辞职赔偿吗
答:
提出
辞职
是可以的,但是你这腰椎盘突出不属于职业病的范畴,职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、
放射
性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国
法律
都有对于职业病预防方面的规定,一般来说,凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。我查了一下腰椎盘突出...
我是一名
放射
科女医生,现在计划要孩子,国家有相关保护政策吗?如果科 ...
答:
●云云 28岁 医生 职业女性迟早会遇到工作与生育的矛盾。一般来说,鱼和熊掌不可兼得,只能在一段时间里专心工作,在合适的时候生孩子,生完孩子再工作,从而保持相对平衡。我认为,要对自己的人生道路与职业生涯早作规划,做到心中有数。我是一名
放射
科医生,工作就是用X射线为病人摄片、透视,做CT、...
社保里五险分别
有什么
好处?
答:
工伤参保职工的工伤医疗费一至四级工伤
人员
伤残津贴、一次性伤残补助金、生活护理费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、辅助器具等、工伤康复费、劳动能力鉴定费都应从工伤保险基金中支付。 ★D 失业保险 失业保险是国家通过立法
强制
实行的,由社会集中建立基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。
工伤后主动
辞职
,可以获的赔偿吗?
答:
可以获得赔偿,接受工伤医疗期间的工资按月支付;伤残津贴一次性发放。 相关
法律
:《工伤保险条例》。延展回答:工伤是工作伤害的简称,亦称职业伤害(occupational injuries),是指生产劳动过程中,由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤,如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒。1921年国际...
老板不买保险给危险工种的员工?
辞工
不做了扣百份之二十工资是伟法吗...
答:
含安全检查工,瓦斯检验工,电气防爆检查工;信号工,拥罐工;15、矿山救护作业;16、危险物品作业。含危险化学品、民用爆炸品、
放射
性物品的操作工、运输押运工、储存保管员;17、经国家局批准的其它作业。以上特殊的工种除购买五险外,还需另外购买危险工种险。
辞工
扣工资也是属于违法行为,...
执业医师资格证注册了如果
辞职
了怎么办
答:
6、集体办理变更执业注册的提交机构出具的申请报告附变更注册
人员
名单。
法律
依据:《执业医师法》 第三十七条 医师在执业活动中,违反本法规定,有下列行为之一的,由县级以上人民政府卫生行政部门给予警告或者责令暂停六个月以上一年以下执业活动节严重的,吊销其执业证书成犯罪的,依法追究刑事
责任
:(一)违反...
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