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换工作社保断了6个月
换工作社保
中间
断了
几
个月
怎么办
答:
1、如果社保中断不超过3个月,找到新工作后由新公司缴纳社保即可
;养老保险中断后,只要累计缴纳满15年就可以领取,医疗保险中断则需手工报销;2、社保中断超过3个月,可以选择补缴并支付滞纳金,但医疗保险需重新计算缴纳年限;3、成为灵活就业者,直接到社保管理中心缴纳养老保险和医疗保险;4、与原公司协...
换工作
中间
断了
几
个月社保
怎么办
答:
1、如果社保断交不超过一个月,可以到当地社保局办理补缴手续,以避免影响医保报销
;2、与原公司协商,由其代缴社保费用,费用个人全额承担;3、将档案存至人才机构,以灵活就业人员身份参加社保,待新工作确定后转移社保关系;4、找代缴机构进行社保代缴,或直接到社保管理中心缴纳养老和医疗保险。社保补缴...
换工作社保断了6个月
答:
1、有人表示
换工作社保断了6个月
,那么应该怎么办呢?按照相关规定,退休时,养老保险累计缴费年限满15年,就可以正常领取养老保险金,医疗保险与养老保险不同,涉及医疗费用报销问题,受中断缴费的影响比较大。2、退休时,养老保险累计缴费年限满15年,就可以正常领取养老保险金;但养老保险实行“多缴多得...
换工作断了
5
个月社保
怎么办
答:
换工作断了5个月社保需要补缴。参保人可以选择让原单位为其进行社保的补缴,两个月及以内的断缴可以让原单位进行补缴,不过还是需要先了解所在地区的相应补缴规定,满足相应的条件再进行补缴的申请。
需要个人先在社保部门进行补缴申请表格的填写
,同时联系原用人单位,在补缴申请通过之后,就可以在原单位进行...
社保断交6个月
怎么办有什么影响?-股城理财
答:
社保断交6个月社保断交6个月,
主要影响参保人的养老保险和医疗保险
。根据有关规定,退休时养老保险累计缴满15年,可以正常领取养老金。而医疗保险涉及医疗费用的报销,受中断缴费影响较大。一旦断交6个月,期间将
不再享受医疗保险待遇,医疗费用不能报销
。此外,医疗保险累计缴费年限男满25年、女满20年,...
换工作
期间五险
断了
怎么办
答:
但相当一部分
工作
单位在试用期内不会直接与员工建立劳动合同关系,同时也可能在试用期内不正常缴纳
社保
。一般大家都知道,适用期可能是1~3个月,甚至3~
6个月
。所以,这几个月,你的五险一金缴纳可能会
中断
。那么支付中断该怎么办呢?一般情况下,我们中断几个月内的缴费对个人的影响可以说是非常小的...
换工作断了
5
个月社保
怎么办
答:
Ad爱生活 2023-12-18 · 还没有任何签名哦 关注 我认为以下是
换工作断了
5
个月社保
的方法1、新单位参保:可以在新单位重新缴纳社保。2、灵活就业参保:可以通过灵活就业的身份进行参保。3、社保代缴:可以找第三方的社保代缴机构来进行参保。 抢首赞 评论 分享 举报 为你推荐:...
换工作社保
中间
断了
几
个月
怎么办
答:
法律主观:如果劳动者因
换工作
导致
社保中断
3
个月
,可以在找到新工作后由新公司缴纳社保。养老保险只要缴够15年年限就可以,但医疗保险
断缴
达一定期限的,医保待遇不能报销,要续缴满一定期限才可以。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的...
跳槽后,有
6个月社保
没有交,怎样处理才最好?
答:
社保是按照累计年限计算的,也就是说,只要你在退休之前累计缴纳15年以上就可以拿养老金,所以就算有
六个月社保
没有交,影响也不是很大,毕竟现在的年轻人在单位
上班
的时候就开始缴纳
社保了
,一直到退休可能会缴纳几十年,在中间有几个月没缴纳是很正常的事情,也不会对后续造成太大的影响,社保是缴纳...
换工作社保断了6个月
怎么办?
答:
可以自己先缴纳。劳动者辞职后,暂时不想找
工作
,劳动者可以到用人单位所在地的
社保
局办理个人灵活缴纳,通常可以缴纳养老保险和医疗保险,其中失业保险、工伤保险、生育保险不能个人缴纳。根据《
社会保险
法》规定:第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记...
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