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招聘外教的工作
怎么样
招聘外教
?
答:
- 确定合同期限、
工作
时间、薪酬范围和其他福利待遇。2. 制定职位描述:- 编写详细的职位描述,包括职责、要求、工作地点、薪资待遇等信息。3. 发布职位:- 在招聘网站、教育机构网站、社交媒体、行业论坛等渠道发布职位信息。- 可以考虑使用专门的
招聘外教
平台,如“外教中国”、“英孚教育”等。4. 收集...
外教招聘
聘请外教必须具备的条件及聘请程序
答:
具备资格的单位可自行聘请,程序包括:1. 单位与求职的外籍人士协商条件,签订聘请合同,然后向教育行政主管部门报告(省属院校直接上报);2. 对
外教的
常规条件包括:最低工资标准为每月2200元,不设上限;提供往返或单程国际旅费(一年期或半年期);免费提供配有基本生活设施的住房;电话费、水电费补贴...
机构如何
招聘外教
?
答:
5.签订合同 当机构选定合适的外教后,要与其签订正式的合同,明确双方的权利和义务,包括工资待遇、工作时间、职责范围、福利待遇等,签订合同是
招聘外教的
必要环节,也是保证机构和外教关系良好的关键。总之,招聘外教是一项非常重要
的工作
,机构需要认真备选,仔细筛选,才能聘请到合适的外教,为学生带来更好...
招聘外教
,外教教师去哪里招聘.
答:
直接百度搜索eChinacities 里面都能看见jobs
招聘
栏目,这个平台专门是外国人在中国投递简历的平台,希望对你有帮助。
怎么
招聘
合适的
外教
?
答:
首先现在靠谱的
招聘
渠道很多比如:1、智联招聘,比较老的网站,也有app,用的人比较多一些,大部分人会主动投递,也可以与面试者进行沟通 2、猎聘,对求职者要求比较高,但是要是成功,年薪都很高的 3、前程无忧,还不错,同样可以双向沟通选择 4、要是一般可以上58和赶集,薪资比较低,针对层次相对不...
外教
招聘外教
招聘订立合同注意事项
答:
但连续在华服务时间不应超过五年,以避免长期过度
工作
。如果任何一方希望修改合同内容,必须经过双方的充分协商,并以书面形式记录修改或增删的内容。在协商结果达成之前,原有的合同条款将继续执行,直到合同期满。因此,在签订
外教
合同时,各方应确保遵守这些规定,以确保合同的有效性和双方权益的保护。
上海
招聘外教
去哪里招聘?
答:
一般不能够持续
工作
较长时间。02线下
招聘会
开展线下招聘会需要大量的资金,求职者较少,这种形式对
外教招聘
来说不怎么常见,而且很难达到预期效果。03外教中介 找中介帮忙,把自己的需求提交给中介,中介会根据需求去找合适的外教,这种方式更加快捷有效,但要支付一定的费用,后续工作也要自己负责。04朋友...
外教招聘
网站哪个好
答:
在
外教招聘
网站上,推荐考虑国际知名招聘网站或者专业教育招聘平台。1. 明确推荐网站:对于外教招聘网站的选择,可以考虑国际知名的招聘网站,如LinkedIn、Jobstreet等。这些网站全球范围内都有大量的求职者注册,包括许多外籍人士,因此能够提供更多关于
外教的
信息和求职机会。同时,还可以考虑专业的教育招聘平台,...
现在的英语
外教
在哪里找
工作
?
答:
现在国内大部分
外教
都已经回国了,剩下的很少,英语母语、白人、专业的外教更少。国内的学校已经普遍在用猎头来招了,因为这是最快能够看到大量符合要求人选的方法。wx搜索我的名字,后置收费,没招上还不收,相对靠谱。
如何
招聘外教
答:
1:专业外教库服务于广大学校,如果规模不大,课时数不是很多,建议找兼职外教。一来节约费用,二来积累经验,为以后
招聘
全职外教做准备。2:聘外资质申请很麻烦,而且每年都需要年检,需要有五百平米的办公场地。所以建议找一家外教公司聘请外教并给给外教办理签证。3:外教价格需要根据
外教的
自身条件和...
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