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拖欠工资对法人的影响
公司
拖欠工资法人
承担责任吗
答:
当公司拖欠工资时,
相关劳动部门有权对公司进行处罚,包括罚款、责令支付拖欠工资等
。同时,受害员工也可以通过法律途径维护自己的权益,要求公司支付拖欠的工资及相应的赔偿金。在这些过程中,法人作为公司的代表,可能需要接受法律制裁,并承担经济赔偿责任。三、法人的预防措施 为了避免公司出现拖欠工资等违法...
拖欠工资对法人的影响
答:
法律分析:公司拖欠工资法人一般情况下是不用承担责任的。但是因为法人的因素或者主观意向,导致工资拖欠的,
法人可能被行政处罚
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得...
拖欠工资法人
代表和股东的责任
答:
法律分析:法人代表对公司承担的是有限责任,公司以其全部资产对公司所欠债务承担无限连带责任
,如果公司经破产清算仍不能清偿其债务(包括工人工资),一般法人代表无需承担连带赔偿责任。公司效益不好不能成为公司拖欠工资的理由,即使公司频临破产,也需要对公司进行清算,同时清算所得资产优先支付拖欠工人的...
企业
拖欠工资法人的
后果
答:
法律分析:公司拖欠工资法人一般情况下是不用承担责任的。但是因为法人的因素或者主观意向,导致工资拖欠的,
法人可能被行政处罚
。劳动部门可以责令其限期支付工资,如果逾期不支付,即会责令公司按应付金额50%以上100%以下的标准向员I加付赔偿金。
可能承担刑事责任
,公司以转移财产、逃匿等方法逃避支付员工工资...
拖欠
员工
工资法人
和股东的责任
答:
在完成出资责任后,对企业的欠债不承担连带的责任
。法律依据:《中华人民共和国公司法》 第三条 公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
公司
拖欠工资法人
承担什么责任
答:
法律分析:公司拖欠工资法人是不用承担责任的。但是因为法人的因素或者主观意向,导致工资拖欠的,
法人可能被行政处罚
。劳动部门可以责令其限期支付工资,如果逾期不支付,即会责令公司按应付金额50%以上100%以下的标准向员工加付赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月...
拖欠工资
公司
法人
承担责任吗?
答:
法律分析:1、民事责任,需要在规定期限内,支付员工被
拖欠的
工资。若是低于当地最低工资标准支付的话,则应该补足差额部分。2、在劳动行政部门责令在一定期限内支付工资,而企业逾期不支付的,则可以责令企业加付赔偿金。3、如果
拖欠工资
情节严重,则有可能构成拒不支付劳动报酬罪,按照刑法规定追究刑事责任...
公司
拖欠工资法人
代表要不要负责任?
答:
法人
具有独立的人格,独立承担责任,你只以你的出资为限承担责任,需要在规定期限内,支付员工被
拖欠的工资
。若是低于当地最低工资标准支付的话,则应该补足差额部分。在劳动行政部门责令在一定期限内支付工资,而企业逾期不支付的,则可以责令企业加付赔偿金。法律分析工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人...
拖欠
员工
工资法人
会判刑吗
答:
法律分析:
拖欠工资法人
一般情况下不会坐牢,公司拖欠工资可以有劳动行政部门责令限期支付。但如拖欠金额已经经过人民法院的判决并生效,可能触犯裁定拒不履行构成犯罪,此时有可能对单位判处罚金,并对其法人或者直接负责的主管人员以及其他直接责任人员处有期徒刑、拘役或者罚金。法律依据:《中华人民共和国劳动...
老板跑了
法人
会不会因
拖欠工资
会不会刑事拘留
答:
拖欠工资法人
不会坐牢。用人单位法人拖欠员工工资需要承担的责任是清偿和支付赔偿金,是不会被判刑。因为用人单位
法人拖欠工资
是劳动争议,是属于民事范畴内的,只需要承担在限期支付或者加付赔偿金的法律责任,法人并不会因此坐牢。法律分析法人代表对公司承担的是有限责任,公司以其全部资产对公司所欠债务...
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