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战国魏国为什么不会用人才
只能留住一半人才的
魏国
,
为何人才
流失这么严重?
答:
一、魏国国君昏庸,无法重用人才
。魏国国君自从魏武侯之后没有明君,
魏国的人才得不到国君赏识
,自然没有出头的机会,商鞅就是其中的代表人物,本来他经当时的丞相公叔座举荐,魏惠王没有当回事,也没有听从公叔座的建议杀死商鞅,结果商鞅跑到秦国得到重用,导致秦国变法图强,成为战国里面的强国,使魏国...
战国
时期的
魏国
到底在
干什么
,为何留
不
住
人才
呢?
答:
魏国之所以留不住人才主要是两个原因。
最主要的原因还是因为当时这个国家的形势与其他国家不同魏国的君主每个人的喜好不同
,在这个君主在世时比较喜欢的人才,有可能在下一个君主登上王位的时候就不喜欢了。第1个原因就是君主的喜好。在科举制还没有完善之前,其实一直是通过君主的喜欢来选择人才的。当时...
战国
时期的
魏国
流失了很多
人才
,这究竟是
什么
原因呢?
答:
这是因为魏国在当年魏文侯在位期间伤害了许多的人才
,再加上后来外来的或者是出生不好的人才都会受到魏国贵族的歧视,而不能得到一个合适的岗位去施展自己的才华。而这些人才在得到不了他们想要的位置的情况下自然是不会再留在魏国的了。而且由于魏国君王的无能,魏国更是难以招到人才了。而当时魏国旁边...
战国
时期
魏国为什么
留
不
住
人才
?魏人助秦国变的强盛
答:
当秦、齐崛起之后,魏国之所以失去了生存的机会,
在于魏国上下缺少魏文侯当年振兴魏国的勇气与精神
。
历史上
魏国为何
总留
不
住
人才
?
答:
当然也有一个原因,
那就是魏国的人才太多,导致了他们之间经常发生内耗
。比如他的丞相是在临死前才推荐商鞅,希望他能够得到重用,而庞涓更是处心积虑的要除掉孙膑。所以在当时魏国里边的政治环境并不适合人才的发展,而反观他旁边的秦国,因为缺少人才,所以制定了很多吸引人才的政策。不过在一定程度上...
战国
时期的
魏国人才
那么多
魏国为何
留
不
住人才
答:
从这些信息可知范雎去魏奔秦的主要原因有两点:当时魏国平民难以得到任用,应该是被贵族大臣封锁了进身之阶,故而家庭条件不好的范雎无法直接侍奉于魏王;其次魏国朝堂内部存在明争暗斗,像范雎这样有才能的平民就因此被妒忌排挤在外。 这两种情况同样导致魏国留不住
人才
,也是
魏国不
断衰落的原因之一。尉缭入秦,为秦王嬴政...
战国
时期的
魏国
,
为什么
留
不
住本土
人才
?甚至向敌国输出人才
答:
个人认为有几点原因。 首先第一点是魏王的
不
重视,有句话是这么说的,只要你是金子的话,那么早晚会发光的,这三位
人才
在年少时,也是同龄人中的佼佼者,学成之后更是人才中的人才,例如商鞅一开始在
魏国
时,是公孙痤的一个门客,当时公孙痤便看出他的才能,公孙痤临死之际,将自己所赏识的商鞅推荐...
魏
为什么会
出现大量
人才
流失?魏武侯和魏惠王是如何对待人才的?
答:
其实当时
魏国
也有
不
少
人才
,比如吴起、商鞅、张仪,但都是在其他国家达到了人生的巅峰。尤其是秦国能够崛起的时候,魏国已经出了很多人才。魏武侯和魏惠王能不承认精英吗?从少数例子来看,他们不像以前的君主那样爱惜人才,导致有用的人外流。
战国
时期,卫国是真正的人才生产基地。可惜人才都出国了,没能...
战国
时期
魏国
那么好的
人才
资源,
为什么会
亡国?
答:
2.魏国没落的一个关键原因是后来的
魏国不
受欢迎,许多
人才
停止为他工作,离开魏国到其他国家寻找出路。 比如商鞅去秦国后,实行改革,秦国逐渐强大起来。 商鞅侍奉魏国蜀阔公。 宫舒措非常嫉妒。 当年,在魏武侯时期,公叔措嫉妒吴起的地位,用诡计逼迫吴起离开。 明知手下商鞅才华横溢,没有推荐给卫徽...
魏国
曾经风光无限,
为何会
留
不
住高端
人才
答:
首先,就第一点来说,则是因为
魏国人才
太过丰富,乃至于出现了外溢的情况。三家分晋后,魏文侯任用西门豹、子夏、翟璜、魏成等人,富国强兵,开拓大片疆土,使魏国一跃为中原的霸主。自此之后,魏国吸引众多人才前来投奔。但是,因为没有得到重用,这些人才也只能选择离开。比如商鞅是卫国人,
战国
时期,...
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