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应届生去联通值不值
女儿山大毕业
去联通
工作好吗
答:
好
。1、中国联通公司福利特别多,公司三餐全包,假期,节日补贴等都有,去联通工作是个好选择。2、中国联通公司上班的员工第一年本科16W的年薪,属于总部登记备案员工,属于编制内,工作轻松稳定,基本属于朝九晚五,七险两金足额足缴
应届生
收
到
河北
联通
的offer,值得去吗?
答:
不建议去
,实话说,如果是刚毕业,可以去一些互联网大厂或者甲方公司,联通虽然算国企,但是创新模式慢,也算乙方,工资也就一般,吃不饱饿不死那种。相比之下,互联网企业与国企有利有弊。压力方面,联通压力和业绩考核压力也不小,不过更多是来源于形式,层级关系,国企文化较重,实效性低,基本会有一...
应届生去
中国
联通
工作好吗?
答:
都可以啊,反正都是历练,可以学习到一些别的知识,应届生最主要的是去一家公司上班,
联通的话也是一个不错的选择
,毕竟不是什么小公司。
大学本科毕业
去联通
上班好吗
答:
大学本科毕业
去联通
上班,其实还好,进来之后,是挺忙的,但是从自身做起,慢慢的也会改变现有环境。1、本来作息不规律的,后面自己改值班制度,作息也慢慢规律了。后面的工作也变少了。现在的工作基本上都是看自己能力办事。2、能力强,工作很快就做完了,也没有啥加班不加班的,不强的话,加班是肯定...
中国
联通应届生
待遇怎么样局泄
答:
1. 与中国电信相比,中国
联通
的
应届生
月薪较低,大约为2000元。而电信的月薪可达3500元,包括餐补。2. 联通的新员工
在
年终奖和过节费方面的收入约为6000元,而电信的这一数字约为2万左右。3. 关于医疗报销,联通提供500元的门诊报销,而电信的报销额度为2000元。4. 住宿方面,联通对新员工提供一年的...
中国
联通
和中国人寿,
应届生
硕士,都是信息技术岗,请问怎么选择
答:
如果是我我选中国人寿,我个人感觉中国人寿是朝阳行业,而
联通
是夕阳行业,保险公司前景更广阔。
大学生进
联通
的待遇
答:
大学生进
联通
的待遇一般
在
4000-6000左右。中国联通是中央直接管理的国有重要骨干企业,近几年新进正式在编员工一般通过省集团公司统一招聘考试,此类招唯段聘对象一般为全国重点大学或急缺型专业
应届毕业生
。干部身份或国有企业工人搭枯身份,刚参加工作的正式员工,工资不应低于3000,各类保险一应俱全,知...
我是计算机毕业的,
在联通
工作好还是去软件企业好?
答:
联通
好,国企,现在还是世界500强企业,有发展空间,走的慢当时稳。
中国
联通
佛山分公司待遇怎么样?刚毕业的
应届生
有发展前途吗?
答:
这个公司挺好的,刚去的话,待遇一般的,因为你是
应届生
的,没有什么经验,所以慢慢发展,发展前途很好!
应届生
进入
联通
还是银行好
答:
银行好建议先去移动或
联通
工作一段时间,掌握一定的客户资源,尤其是VIP客户,然后再进银行工作,现在银行里工作,基本都是有一定的任务的,不管是职员还是高管,掌握一定的高质量客户资源之后,再进银行,这样会轻松很多,当然这是建立
在
楼主
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