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广东省生育政策2023年新规定
广东省
剖腹产产假多少天
2023年新规定
答:
【法律依据】:《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天
;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
广东
产假
2023年新规定
答:
2023年广东产假新规定具体如下:
1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;2、女职工难产的,增加产假15天
;3、女职工生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天;4、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;5、女职工怀孕满4个月流产的,享受42天产假;6、晚育产假,由各省、自治...
广东省
产假
2023年新规定
文件
答:
法律主观:广东省最新的产假是休息178天,其中国家规定的产假为98天
。根据
《广东省人口与计划生育条例》
规定,符合法律、法规规定生育子女的夫妻,
女方享受八十日的奖励假
。法律客观:《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,...
广东
产假
2023年新规定
答:
5、女职工怀孕满4个月流产的,享受42天产假
。 (二)广东省计划生育条例规定的产假 符合法律、法郑纯规规定生育子女的喊坦咐夫妻,
女方享受八十日的奖励假
,男方...
广东
育儿假
2023年新规定
答:
广东省2023年的育儿假规定为:符合法律法规规定生育子女的夫妻,
在子女3周岁以内,父母每年各享受10天的育儿假
。2育儿假的请休按周年计算,即以子女周岁作为计算年度。
再婚夫妻可生育三孩
。女方在享受国家规定产假的基础上,再享受80日的奖励假;男方享受15日的陪产假。夫妻双方经所在单位同意,可以调整奖励...
广东
育儿假
2023年新规定
答:
2023年新规定广东
陪产假为15天。陪产假的待遇规定如下:1、男方享受陪产假期间的工资拆大氏、津贴、补贴和奖旅散金,其工作单位不得扣减;2、男方参加
生育
保险的,陪产假期间的生育津贴按照生育保险有关规定发放。男方未参加生育保险的,陪产假期间的工资由所在单位参照生育保险标准发放。职工结婚可享受...
广东
育儿假
2023年新规定
答:
符合法律、法规规定生育子女的,在子女三周岁以内,父母每年各享受十日的育儿假。法律依据 广东省人口与计划生育条例 第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,
女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假
。
在规定假期内照发工资
,不影响福利待遇和全勤评奖。符合法律、法规规定生育子女的,在子女三...
广东生育
津贴怎么算
2023最新政策
如下
答:
广东生育
津贴按照职工生育或者施行计划生育手术时,用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以
规定
的假期天数计发。其中,用人单位上年度职工月平均工资按照本单位上一自然年度参保职工各月缴费工资之和,除以其各月参保职工数之和确定。举个例子,某职工上一年度月平均工资是5000元,则生育津贴为5000*30/...
广东
育儿假
2023年新规定
答:
2023年
1月17日,
广东省
人力资源和社会保障厅省卫生健康委联合发布《关于进一步做好〈广东省人口与计划生育条例〉相关假期贯彻落实工作的通知》,推动育儿假、护理假等相关假期落实落地,明确奖励假和陪产假工资以及福利待遇问题。根据《广州市人口与计划生育服务规定》规定 符合法律、法规
规定生育
子女的夫妻,...
2023年
深圳产假
最新政策
答:
深圳产假国家规定1、女职工生育享受98天产假
,其中产前可以休假15天;2、难产,增加产假15天;3、生育多胞胎,
每多生育1个婴儿,增加产假15天
;4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假;6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。深圳产假国家...
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