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干活不给工资能报警吗
老板
不给工资可以报警
处理吗
答:
老板欠工资不给可以报警处理
。经劳动局通知后,用人单位仍不支付的,可以报警,控告老板拒不支付劳动报酬罪,要求追究他的刑事责任。另外,也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁不服的,还可以向法院起诉。当老板不给工资时,员工确实可以报警处理。但在采取这一措施之前,我们需要了解一些相关的法律知识...
干活不给
钱
可以
打110吗
答:
干活后单位不给钱的,
劳动者可以报警
,但是公安机关一般不处理该类劳动纠纷,因此劳动者最好是去向劳动局举报投诉;或者依法去申请调解、提请仲裁或者提起诉讼。一般情况下当事人应当先向劳动监察部门投诉或者向劳动仲裁委员会申请仲裁,经劳动行政主管部门督促仍然不支付才构成拒不支付劳动报酬罪,这样报警才会...
老板欠
工资不给
怎么办
能报警吗
答:
法律分析:
1、可以报警
,但最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支...
打工老板
不给
钱
可以报警吗
答:
法律分析:可以报警
。1、首先和老板协商支付工资;2、协商不成,投诉到劳动监察大队;3、或者申请劳动人事争议仲裁;4、要么就是到人民法院起诉。公司应该每月按照规定的时间至少支付一次工资,不支付工资是违法的,员工可以依法维护自己的权益。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十九条 劳动争议发生后...
老板拖欠员工
工资不给可以报警吗
答:
法律分析:可以
。依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷,所以报警后将很难得到处理。实践中,被拖欠工资的员工最好是采取以下措施:1、找老板协商。为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。2、找劳动部门投诉。投诉...
干活
老板
不发工资可以报警吗
答:
用人单位仍不支付的,
可以报警
,控告老板拒不支付劳动报酬罪,要求追究他的刑事责任。另外,也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁不服的,还可以向法院起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
干活不给
钱打110
可以吗
答:
干活不给
钱时,有些人士考虑是否
可以
拨打110
报警
。然而,使用110报警处理未支付
工资
的问题并不是首选方法。当雇主未能依照合同或法律规定支付工资时,工人应当通过合法途径来维护自己的权益。如果问题无法通过协商解决,可以考虑以下步骤:1. 与雇主沟通:首先尝试与雇主直接沟通,明确表达支付工资的要求,并...
老板
不给工资报警
行吗
答:
法律分析:
可以报警
,但是报警一般没有用,应当投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的
工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条 ...
去公司要
工资不给可以报警吗
答:
法律主观:老板欠
工资不给
可以通过以下方法维权:和老板协商;向调解组织申请调解;向劳动行政部门举报;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。一般报警,民警只会让双方协商,但构成拒不支付劳动报酬罪的,
可以报警
处理。法律客观:《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行政...
老板拖欠
工资
怎么办,
能报警吗
?他不说
不给
你就说他现在没有钱这么给...
答:
如果你的老板拖欠了你的
工资
,直接
报警
通常不是第一步应该采取的行动。在这种情况下,你有几个法律途径
可以
要求支付工资:1. 向当地劳动监察部门投诉:优点:程序简单。缺点:不同地区的执法力度可能有所不同,效果可能并不总是理想。2. 向当地劳动仲裁委员会申请仲裁:优点:除了要求支付工资外,你还...
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