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工龄错误找哪个部门
工龄
问题投诉去
哪个部门
答:
工龄问题投诉去劳动行政部门
。国家法律规定工龄纠纷应当属于行政部门管辖,就是劳动行政部门。你可以向劳动局申请工龄计算错误问题。因为你的工龄在劳动局是有记录的,包括你的劳动合同也是有备案的。如发现工龄不对,
参保职工向单位
提出申请,由单位社保经办人、负责人对职工原始档进行审核,灵活就业人员由档...
退休
工龄
有误要怎样申诉补回
答:
二、了解申诉流程 不同地区的申诉流程可能有所不同,
因此需要向当地的人力资源和社会保障局或相关部门咨询具体的申诉流程和要求
。三、准备申诉材料 根据申诉流程的要求,准备相关的申诉材料。这些材料可能包括:申诉书:详细陈述工龄错误的情况、原因及请求更正的内容。证明材料:如个人档案、工资单、社保缴费...
工龄
问题投诉去
哪个部门
答:
该问题可以去劳动行政部门投诉
。。劳动行政部门负责监管用人单位与劳动者之间的劳动争议,包括工龄问题的投诉。如果工龄计算错误,劳动行政部门会和用人单位协调处理。如果协调无果,劳动者可以向劳动行政部门申请复议一次,复议结果仍不满意,劳动者才可以向人民法院起诉。
工龄
不对怎么办
答:
一、工龄不对怎么办 退休工龄不对,
可以找当地的社保部门或者劳动部门咨询
。 工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。 工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工...
工龄
问题投诉去
哪个部门
答:
工龄纠纷应当属于行政部门管辖,
就是劳动行政部门
。你可以向劳动局申请工龄计算错误问题因为你的工龄在劳动局是有记录的包括你的劳动合同也是有备案的如果工龄计算错误那么劳动局会和用人单位协调劳动局认为是对的没有计算错误你可以申请复议一次复议结果在不对你才可以向人民法院起诉不要去仲裁那个他们不会管...
找回工龄
的最佳方法
答:
可以用以下步骤来找回工龄:1、收集文件:收集所有有关工作历史的文件,如工作证明、社保证明、工资单等;2、向原单位申请:向曾经工作过的单位申请工龄证明,如果原单位已经不存在或无法联系。可以尝试向相关部门申请;3、向
社保部门
申请:向当地的社保部门申请工龄证明,他们会根据缴纳社保的记录来确定工龄...
退休发现
工龄错误
怎么办?
答:
如果您发现自己的
工龄
记录有
错误
,您应该立即与公司或雇主联系。首先,您可以致电公司或雇主的人力资源
部门
或人事部门,询问他们能否找出您的工龄记录。如果他们无法找到您的记录,您可以提供您的证明文件,如工资单、社保或公积金账单。如果他们仍然无法找到您的记录,您可以申请向劳动监察组织投诉,或联系职业...
工龄
计算
错误
怎么办
答:
退休工龄不对,
可以找当地的社保部门或者劳动部门咨询
。工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。法律依据:《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第...
退休
工龄错
了怎么办
答:
法律分析:用人单位或参保人员认为退休条件审查和待遇核定存在
错误
的,可由单位或服务机构申报更正,涉及职工年龄、参加工作时间、工资升级变更等原应由单位劳动 (人事)
部门
认定的事项,申报单位劳动 (人事)部门必须同时出具更正意见,由主管单位或服务机构提出更改
工龄
申请,附相关能证明工龄的材料至本地人社...
工龄
认定应该
找什么部门
答:
工龄属于档案记录劳动部门认定,不属于劳动纠纷。国家法律规定工龄纠纷应当属于行政部门管辖,
就是劳动行政部门
。当事人可以向劳动局申请工龄计算错误问题,因为当事人的工龄在劳动局是有记录的,包括当事人的劳动合同也是有备案的。如果工龄计算错误,那么劳动局会和用人单位协调,劳动局认为是对的没有计算...
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