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工会如何参与群体性事件
工会
构建和谐劳动关系【企业工会在构建和谐劳动关系中的作用】_百度知...
答:
工会要建立健全劳动关系矛盾预警和疏导机制,配合党政妥善处理职工群体性事件
,将劳动争议解决在基层、消除在萌芽状态。工会是企业民主管理工作的承担者,沟通协商是民主建设的重要手段。工会通过沟通和协调,使双方在扩大共识、缩小差异、化解矛盾上,搭建了劳动关系和谐发展的平台。实践证明,在调整劳动关系问题...
求问
如何
看待
群体性事件
?
答:
涉及职工的群体性事件,
工会必须参与处置,决不能缺位
。在参与处置的过程中,工会一定要找准自己的角色,旗帜鲜明地站在职工的立场上,尽力帮助职工实现合法诉求,维护好职工的合法权益。当然,群众的一些要求,可能与现行的政策规定不相符合,暂时无法予以满足,这也是正常的。对于这样的问题,处置者也要耐心细致地给群众解释清楚...
中国
工会
的基本职责是
答:
以保障
工会
组织切实发挥作用,保护、调动广大职工的积极性。当前一些企业无视职工的劳动条件与安全,随意延长劳动时间、克扣职工工资、不提供劳动安全保护,甚至限制职工人身自由,严重侵犯了职工的合法权益,以致引发恶性安全事故和职工
群体性事件
,影响社会稳定。对此,工会有责任及时反映情况,并代表职工与企业...
工会
是什么性质的单位
答:
为了保障
工会
组织发挥作用,保护职工的权益,当前的法规确保工会能够对一些企业无视职工劳动条件和安全、随意延长劳动时间、克扣工资、不提供安全保护等行为进行干预。这些行为严重侵犯了职工的合法权益,并可能导致恶性安全事故和职工
群体性事件
,影响社会稳定。
国家大规模
群体性事件
应急预案
答:
要将群体性事件发生时间、地点、现场情况;单位、参与人员数量、估计人员伤亡及财产损失情况
;经过、引发原因、危害程度、发展趋势;应急处理措施、效果、下一步工作方案及需要帮助解决的问题等情况报送市大规模群体性事件应急指挥部,并及时续报事态进展和处理情况,直至事件处理完毕。 4、群体性事件处置工作必须严格依照(辽...
工会
会员年龄有规定吗
答:
工会会员是指
参与
工人阶级群众性组织的个体。中华全国
总工会
及其各级工会组织代表职工利益,依法维护职工的合法权益。当前一些企业忽视职工的劳动条件和安全,随意延长劳动时间、克扣工资、不提供劳动安全保护,甚至限制职工人身自由,严重侵犯了职工合法权益,导致恶性安全事故和职工
群体性事件
,影响社会稳定。工会...
工会
的五大基本职责
答:
(三)对有关职工合法权益的重大问题进行调查研究,向党中央和国务院反映职工群众的思想、愿望和要求,提出意见和建议;
参与
涉及职工切身利益的政策、措施、制度和法律、法规草案的拟定;参与职工重大伤亡事故的调查处理。(四)负责
工会
理论政策研究,研究制定工会的组织制度和民主制度,监督检查《中国工会章程...
劳动仲裁多少人算集体
事件
答:
集体仲裁一般具有以下特征:一方或者双方的
群体性
、个体间具有一定的联系性、集体“意志”薄弱性。 (2),发生劳动争议的劳动者一方在十人以上,并有共同请求的,可以推举代表
参加
调解、仲裁或者诉讼活动。 县级以上人民政府劳动行政部门会同
工会
和企业方面代表建立协调劳动关系三方机制,共同研究解决劳动争议...
工会
的性质名词解释
答:
以保障
工会
组织切实发挥作用,保护,调动广大职工的积极性,当前一些企业无视职工的劳动条件与安全,随意延长劳动时间,克扣职工工资,不提供劳动安全保护,甚至限制职工人身自由,严重侵犯了职工的合法权益,以致引发恶性安全事故和职工
群体性事件
,影响社会稳定。对此,工会有责任及时反映情况,并代表职工与企业...
海城市
总工会
主席李淑玲
如何
维护职工合法权益?
答:
她亲自处理,帮助一位老人解决退休手续难题。市
总工会
还通过集体合同仲裁机制,维护破产企业职工的经济权益,成功平息了多起
群体性事件
,保障了社会秩序的稳定。在李淑玲的领导下,海城市总工会在三年内接待职工咨询数千人次,为职工争取经济利益上百件,彰显了她作为工会主席的担当和成效。
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