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岗位津贴算社保基数嘛
北京
岗位津贴
部分需要交
社保
么
吗
答:
需要。北京市《关于推进机构编制改革的实施意见》规定,对于一些机关事业单位、国有企事业单位、事业型单位等在新编制、转岗和编制调整时,为了吸纳和留住人才,可以设置
岗位津贴
,但需要纳入
社保
费
基数
。所以北京岗位津贴部分需要交社保。北京岗位津贴部分交社保需要注意:1、需要遵守单位的政策;2、及时更新...
公安特殊行业
岗位补贴
可以计入
社保基数吗
?
答:
公安特殊行业岗位补贴可以计入社保基数
。社会保险缴费基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度内的缴费基数,是按照职工上一年度1至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。工资奖金津贴补贴计入社保基数。
社保基数补贴
可以纳入吗?
答:
补贴是纳入社保基数的
,我国法律上明确规定了社保基数是属于本人的上年度工资收入总额,具体情况下可以对员工的工资待遇、资金补贴、福利待遇等情况纳入社保基数的,具体情况结合实际而定。 一、社保基数补贴可以纳入吗?补贴是纳入社保基数的,职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数...
上海
岗位津贴
有发票可以不
算社保
缴纳
基数吗
答:
可以。
社保
机构每年要求参保单位申报上年度(自然年度)月平均工资,以此作为
社会保险
缴费工资,参保单位申报后,实际缴费时还会受到当地社保缴费最低和最高金额的限制。
岗位补贴算社保基数吗
答:
法律主观:岗位补贴不属于基本工资,但属于工资组成的一部分
。岗位补贴指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的补贴,以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。法律客观:《关于工资总额组成的规定》第四条工资总额由下列6个部分组成:(一)计时工资;(二)计件...
计算社保基数
时职工薪酬都包括什么
答:
1
津贴
包括:补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴,保健性津贴,技术性津贴,年功性津贴及其他津贴。2物价
补贴
包括:为保证职工工资水平不受物价上涨或变动影响而支付的各种补贴。加班加点工资加班加点工资是指按规定支付的加班工资和加点工资。特殊情况包括:1根据国家法律、法规和政策规定,因病、工伤、产假、计划...
社保基数
包含哪些
答:
社保基数包含以下几个方面:1. 工资总额。社保基数的构成首要因素就是工资总额,实际工资收入中的基本工资、奖金、津贴等都会作为社保缴纳基数进行计算。这也是最为直接和主要的部分。2. 特定补贴。特定
补贴是社保基数
构成的另一个方面。这包括但不限于一些特殊
岗位
的补贴,如高温津贴、有毒有害津贴等。
工资的哪些项目作为
社保
缴费
基数
答:
工资以下项目作为
社保
缴费
基数
:1.计时工资,指按计时工资标准和工作时间支付给劳动者个人的劳动报酬。2.计件工资,指按计件单价支付的劳动报酬。3.奖金,指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬等。4.
津贴
和
补贴
,指为补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的各种津贴,以及为...
不列入
社保
缴费
基数
的项目有哪些
答:
根据国家统计局的规定,下列项目不计入工资总额,在
计算
缴费
基数
时应予剔除:不列入
社保
缴费基数的项目有哪些 (一)根据国务院发布的有关规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建设和技术改进奖以及支付给运动员在重大体育比赛中的重奖。(二)有关劳动保险和职工福利...
奖金
补贴
等计入
社保基数
视频时间 01:45
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