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安徽省工会福利发放规定2023
工会福利发放规定2023
答:
(1) 逢年过节发放慰问品;(2 )职工教育优秀学员(自学)奖励;(3 )文艺 汇演、体育比赛奖励;(4)工会会员生日慰问;(5)工会活动伙食补助费、夜餐 费;(6)工会会费组织会员看电影;(7 )工会会员春游秋游活动。
工会福利发放
的范围和标准是根据《基层工会经费收支管理办法》的
规定
。工会经费...
工会福利发放规定2023
年
答:
请公司领导审核:一、
福利
礼品内容: 福利礼品:超市购物卡 入职员工一个月的
发放
1张100元面值超市购物卡;入职员工两个月的发放1张150元面值超市购物卡;入职员工三个月以上的`发放1张200元面值超市购物卡。 优点:
工会
经费
2023
新政策
答:
第二条
规定
,下列收入不属于免税的
福利
费范围,应当并入纳税人的工资、薪金收入计征个人所得税:1.从超出国家规定的比例或基数计提的福利费、
工会
经费中支付给个人的各种补贴、补助;2.从福利费和工会经费中支付给单位职工的人人有份的补贴、补助。
安徽2023
年最低工资标准是多少
答:
安徽2023
年最低工资标准分为四档,具体如下:1、第一档次为2060元/月,21元/小时,执行地区为合肥市区,铜陵市区;2、第二档次为1930元/月,20元/小时,执行地区为淮北市区,宿州市区,蚌埠市区,淮南市区、寿县、凤台县、毛集实验区,滁州市区,六安市区,马鞍山市区,芜湖市区,宣城市区,安庆市区;...
工会
补助困难职工标准
答:
第六条维护职工合法权益是
工会
的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。工会通过平等协商和集体合同制度,协调劳动关系,维护企业职工劳动权益。工会依照法律
规定
通过职工代表大会或者其他形式,组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。工会必须密切联系职工,听取和...
合肥最低工资标准
2023
的依据是什么
答:
一、合肥最低工资标准的依据是什么? 全省各地最低工资标准如下: 第一档次为1550元/月,18元/小时,执行地区为合肥市区。 第二档次为1380元/月,16元/小时,执行地区为淮北市区,蚌埠市区,淮南市田家庵区、大通区、谢家集区、八公山区,马鞍山市区,芜湖市区,宣城市区,铜陵市区。 第三档...
江苏
省工会福利发放规定2023
答:
工会
会员去世时,基层工会可给予不超过3000元的慰问金;工会会员直系亲属去世时,可给予不超过2000元的慰问金,直系亲属是指会员本人的配偶、父母和子女。 工会会员 退休 离岗,基层工会可以
发放
不超过1000元的纪念品,可组织座谈会予以欢送,座谈会可购买适当的干鲜水果等食品。法律客观:《中华人民共和国 ...
高温费
发放
标准
2023
年的
规定
是怎样的
答:
发放
标准:每人每月150元;如果按照
规定
需按天数折算高温津贴的,按每人每天6.9元计算。 高温津贴的具体标准为:室外作业和高温作业人员每人每月150元,非高温作业人员每人每月100元。高温津贴在每年6月、7月、8月、9月、10月发放,在企业成本费中列支。其他相关高温天气的劳动保护措施,也按照新政策执行...
2023
最新劳动法产假
答:
例如《山东省人口与计划生育条例》最新
规定
:符合法律和本条例规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。 增加的产假、护理假,视为出勤,工资照发,
福利
待遇不变。也就是说山东女职工产假158天,丈夫护理假7天,均按正常出勤
发放
生育津贴或者工资及福利待遇。法律客...
2023
个人所得税最新标准
答:
4、救济性款项。根据国家有关
规定
,从提留的
福利
费或
工会
经费中支付的个人生活补助费;民政部门支付给个人的救济金以及抚恤金;5、保险赔款。保险公司支付的保险赔款;6、转业复员费。军人的转业费、复员费;7、安家费、离退休费用。按规定发给干部、职工的安家费、退职费、退休工资、离休工资、离休生活...
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