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女职工不可以从事的工种或作业有
女职工不可以从事的工种或作业有
哪些
答:
根据我国劳动法的相关规定,
禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
。劳动法还规定,不得安排女职工在经期从事
高处、低温、冷水作业
和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动以及不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的...
女职工
禁忌
从事
劳动范围不包括( )。
答:
依据《女职工劳动保护特别规定》,
女职工禁忌从事劳动范围:①矿山井下作业
。②体力劳动强度分级标准中规定第四级体力劳动强度作业。③每小时负重6次以上、每次负重超过20公斤作业,或者间断负重、每次负重超过25公斤作业。D项属于女职工在孕期禁忌从事劳动范围。
依据《
女职工
劳动保护特别规定》,女职工禁忌
从事的
劳动范围不包含...
答:
本题考查的是女职工劳动保护特别规定。依据《女职工劳动保护特别规定》,
女职工禁忌从事的劳动范围:(1)矿山井下作业
。(2)体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业。(3)每小时负重6次以上、每次负重超过20公斤的作业,或者间断负重、每次负重超过25公斤的作业。
有哪些职业是法律规定女性不能做的
答:
1. 根据《女职工劳动保护特别规定》,女性职工受到法律保护,
不得从事矿山井下作业
。2. 法律明确规定,女性不得从事国家规定的第四级体力劳动强度的工种。3. 在女性职工的月经期间,她们不应被安排从事
高处、低温、冷水作业
。4. 怀孕期间的女性职工享有特殊保护,不得加班加点。5. 怀孕六个月以上的女性...
劳动法第十三条所说的“国家规定的不适合妇女
的工种或者
岗位...
答:
女职工禁忌从事的劳动范围由附录明确列出,并可根据经济社会发展情况进行调整。3、具体来说,女职工禁忌从事的劳动范围包括:
矿山井下作业
、第四级体力劳动强度的作业、每小时负重6次以上或每次负重超过20公斤的作业,以及女职工经期和孕期规定的特定作业场所空气中有毒物质浓度超过标准的作业等。4、在孕期,...
我国
女职工
劳动保护规定妇女不宜
从事的
工作为
答:
【答案】:D 根据我国《女职工劳动保护规定》第五条:
禁止安排女职工从事矿山井下
、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他女职工禁忌从事的劳动。
女职工
禁忌
从事的
劳动范围有哪些
答:
女职工禁忌从事以下劳动:
1、矿山井下作业
,即常年在矿山井下从事各种劳动,不包括临时性的工作,如医务人员下矿井进行治疗和抢救等;2、森林业伐木、归楞及流放作业;3、体力劳动强度分级标准中第Ⅳ级体力劳动强度的作业;4、建筑业脚手架的组装和拆除作业,以及电力、电信行业的高处架线作业;5、每小时...
哪些劳动是
女职工
禁忌
从事的
?
视频时间 00:31
用人单位不得安排
女职工从事
哪些劳动
答:
根据《女职工劳动保护特别规定》的要求,用人单位不得安排女职工从事禁忌从事的劳动,包括:(1)
矿山井下作业
;(2)体力劳动强度分级标准中规定的第四级——“很重”强度劳动的作业;(3)每小时负重6次以上、每次负重超过20公斤的作业,或者间断负重、每次负重超过25公斤的作业。
女职工
劳动保护特别规定共有几条不含附录
答:
用人单位违反本规定附录第三条、第四条规定的,由县级以上人民政府安全生产监督管理部门责令限期治理,处5万元以上30万元以下的罚款;情节严重的,责令停止有关
作业
,或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。第十四条用人单位违反本规定,侵害女职工合法权益的,
女职工可以
依法投诉、举报、申诉,依法...
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