55问答网
所有问题
当前搜索:
南通工伤保险
南通工伤保险
赔偿标准的依据是什么
答:
南通市工伤保险
赔偿标准的依据是住院伙食补助费按照本单位因公出差伙食补助费的70%赔偿,停工留薪期期间的工资按照员工工资发放,医疗费是花了多少钱就赔多少钱,一次性伤残补助金要考虑到伤残等级跟员工本人的工资,还有其他的赔偿也都不固定。 一、
南通工伤保险
赔偿标准的依据是什么?1、住院伙食补助费:...
南通市
个人申请
工伤保险
,是由谁来承担陪尝呢?
答:
根据
工伤保险
条例规定,职工工伤认定,由单位在一个月内申报,单位没有申报的,个人可以在一年内申报,所以,不论是个人申报还是单位申报,最后的结果是一样的,只要认定了工伤,享受待遇不受影响,单位参加工伤保险的,单位和工伤保险共同承担,单位没有参加工伤保险的,单位全部承担。
南通市工伤保险
实施办法
答:
按月享受伤残津贴(按月支付)1、一级伤残津贴=本人工资×90%2、二级伤残津贴=本人工资×85%3、三级伤残津贴=本人工资×80%4、四级伤残津贴=本人工资×75%(注:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由
工伤保险
基金补足差额)五级、六级伤残待遇标准一次性伤残补助金1、五级伤残补助金=本人工资×18个月...
南通工伤保险
待遇调整
答:
此次调整强调,
工伤保险
待遇调整和确定要与经济发展水平相适应,综合考虑职工工资增长、居民消费价格指数变化等多项因素,兼顾不同地区待遇差别进行调整,实现待遇平衡。《工伤保险条例》规定的工伤待遇项目共有13项,其中部分待遇项目根据相关规定据实支付。《意见》规定工伤员工住院伙食补助费原则上不超过上年度...
2022
南通工伤保险
认定办理指南
答:
(一)提出申请:职工发生事件伤害或者按照职业病防治法规被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事件伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险部门提出工伤认定申请。(二)审查受理:申请人提供完整材料后,
工伤保险
处自完整收到工伤认定材料并提出处理方法,作出受理或者不予...
南通工伤
赔偿标准
答:
南通工伤
赔偿标准如下:1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇;2、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付;3、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从
工伤保险
基金...
南通市工伤保险
费率浮动办法
答:
工伤保险
费率每一至三年确定是否浮动,由统筹地区人社局会同财政局、征求工会、用人单位代表的意见,按国家规定确定本地区各行业费率标准,报政府批准后实施。人力资源社会保障部、财政部《关于调整工伤保险费率政策的通知》人社部发[2015]71号三、关于单位费率的确定与浮动统筹地区社会保险经办机构根据用人单位...
2022年
南通
个人社保缴费档次表一览表
答:
0.00 10.00 失业保险 21.25 21.25 109.11 109.11
工伤保险
55.25 0.00 283.67 0.00 残疾人保险金 45.00 0.00 45.00 0.00 地方补充 8.08 0.00 41.46 0.00 住房公积金 304.00 304.00 2240.00 2240.00 自己怎么交社保 没有上班的人怎么缴纳社保呢,一般有两...
南通市工伤保险
条例
答:
第四条市人力资源和社会保障局是本市
工伤保险
工作的行政主管部门,负责对全市工伤保险工作的指导和监督管理。 市人力资源和社会保障局负责崇川区、港闸区、市经济技术开发区、
通州
湾江海联动开发示范区(以下简称市区)工伤保险工作。各县(市)和通州区人力资源和社会保障局负责所辖区域内工伤保险工作。 第五条市工伤保险...
南通
五险一金缴纳比例
答:
具体的
南通
五险一金缴纳比例单位和个人各自承担如下: 养老保险:单位缴纳比例14%,个人缴纳比例8% 医疗保险:单位缴纳比例个人缴纳比例2% 失业保险:单位缴纳比例2%,个人缴纳比例1%(农民不交) 生育保险:单位缴纳比例个人不承担任何费用
工伤保险
:单位缴纳比例个人不承担任何费用 住房公积金:...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
其他人还搜
南通工伤保险标准
南通工伤认定
南通工伤保险缴费标准
南通工伤赔偿标准
南通10级伤残一共赔多少万元
工伤保险最大赔付额度
南通工伤赔偿标准一览表
南通社保最低缴费标准一览表
南通九级工伤赔偿标准