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单位不发工资怎么举报
不发工资怎么投诉
答:
不发工资投诉方法如下:1、向用人单位所在地的劳动局投诉;2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉
;3、劳动者在拖欠工资的维权中需注意:(1)要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录;(2)确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发...
工资不发
找哪个部门
投诉
电话
答:
用人单位不发工资找劳动局投诉。投诉电话可以拨打12333
。“12333”作为人力资源社会保障系统全国公益服务电话,主要为社会公众提供就业、社会保险、人事、人才、工资收入分配和劳动关系等领域的政策咨询、信息查询、办事指南和投诉举报等公共服务。《工资支付暂行规定》明确规定:“用人单位应将工资支付给劳动者本...
不发工资
找哪个部门
投诉
答:
-
当地劳动保障局,可通过电话进行举报
。- 当地劳动监察大队,对于不按时支付工资的公司,员工可以随时解除劳动合同,并要求立即支付欠薪及相应的经济补偿金。- 当地人民法院,若投诉无效,
可收集证据申请劳动仲裁
,或在仲裁结果不服时在15天内向法院提起诉讼。劳动仲裁流程包括:- 提交申请书及相关证据材料...
不发工资
去哪里
投诉
?
答:
不发工资应去当地劳动行政部门(劳动监察大队)投诉
。劳动者举报投诉的注意事项:举报、投诉人必须据实提供被举报、投诉单位的名称、地址、违规行为的具体情况等内容。投诉要求投诉人实名投诉并提交身份证和基本证据。投诉应当由投诉人提供投诉文书。书写投诉文书确有困难的,可以口头投诉,由举报中心接待员进行...
工作
单位不发工资
拖欠
怎么
办
答:
如果协商无果,
劳动者可以向劳动监察部门投诉
。劳动监察部门是负责监督用人单位遵守劳动法律法规的行政机关,劳动者可以向其反映工资拖欠问题,并要求其进行调查和处理。劳动监察部门会依法对用人单位进行监督检查,并督促其支付拖欠的工资。四、
申请劳动仲裁或提起诉讼
如果劳动监察部门的处理结果仍不能满足劳动...
公司
一直拖欠
工资不发怎么
办
答:
一、
公司
一直拖欠
工资不发怎么
办 遭遇用人
单位
拖欠工资的,劳动者维权方式如下:1. 与用人单位就
工资支付
数额、支付方式和支付时间进行协商。2. 协商不能解决的话,可以通过工会进行调解。3. 都无法解决的话,可以向用人单位所在地的劳动监察大队
投诉
。携带本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话...
单位不发工资
去哪里
投诉
答:
如果劳动者遇到用人
单位不发工资
的话,是可以去到当地的劳动纠察大队去进行
投诉
用人单位的。照国家相关法律的规定,用人单位应该支付劳动者工资。如果发生无故克扣或者是拒绝发放薪资的话。是要受到处罚的。 劳动者遭遇用人单位不发工资,可以向当地的劳动纠察大队进行投诉。《
工资支付
暂行规定》明确规定:“...
单位不
按时
发工资怎么
办
答:
一、收集证据 保留与
工资发放
有关的所有证据,包括工资条、银行流水、劳动合同等,以备后续维权之需。二、提出书面申诉 向
单位
提交书面申诉,明确指出单位未按时
发放工资
的事实,要求单位给予明确答复和解决方案。三、寻求劳动监察部门帮助 如单位仍不予以解决,员工可以向所在地的劳动监察部门
投诉
,请求其对...
公司不给
员工
发工资
该
怎么
办?
答:
1、可以直接向劳动行政部门
举报
用人单位的违法行为。2、可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁。3、可以随时通知用人单位解除劳动合同。
公司不给
员工
发工资
劳动者可以采取如下措施来保护自己的合法权益:1、可以直接向劳动行政部门举报用人单位的违法行为。劳动行政部门对企业执行劳动法的情况进行监督,对用人单位违反...
公司
拖欠工人
工资不发
该
怎么
告
答:
1. 向劳动监察大队进行
投诉
。若用人
单位
违反规定,未支付或未足额
支付工资
,您可以向劳动行政部门投诉,后者将依法处理。2. 申请劳动仲裁。若发生劳动争议,且双方无法协商、调解不成或未履行和解协议,您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3. 向法院提起诉讼。如果您有欠条,可以携带相关身份证件、欠条...
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