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劳务派遣人员工资账务处理
劳务派遣
公司的如何进行
账务处理
?
答:
确认成本借:主营业务成本贷:应付职工薪酬3.取得合规增值税扣税凭证时借:应交税费--简易计税(扣减)贷:主营业务成本4.申报纳税时借:应交税费--简易计税(缴纳)注:应交税费--简易计税明细科目结平贷:银行存款
劳务派遣
公司差额纳税
账务处理派遣人员
的
工资
发放有两种情况:一种是用工方发放,一种是劳务派...
劳务派遣
职工
工资
社保怎么走帐
答:
发票内容可以发给
劳务人员
等,营业税按照征收的劳务减去工资,社会保障和住房公积金支付给派遣人员,税率为5%(附加税费)批准税率.收到劳务费,开具发票借:银行存款贷:主营业务收入计提
劳务派遣人员工资
及企业承担的社保.住房公积金借:主营业务成本贷:应付职工薪酬--薪金--社保--住房公积金支付派遣人员的工资借:...
劳务派遣
公司代发
工资
的
账务处理
怎么做
答:
劳务派遣公司代发工资的账务处理,
1、收到劳务费,开具发票,借:银行存款,贷:主营业务收入,2、计提劳务派遣人员工资及企业承担的社保、住房公积金
,借:主营业务成本,贷:应付职工薪酬-工资,贷:其他应付款-社保(企业交纳部分),贷:其他应付款-住房公积金(企业交纳部分),3、支付派遣人员的工资,借...
劳务派遣
员工
工资账务处理
怎么做
答:
借:管理费用—工资,主营业务成本—工资等,贷:应付职工薪酬—工资
。而对于接受劳务派遣的单位而言,
一般劳务派遣员工的工资归派遣单位支付
,企业只需要支付派遣单位的费用即可。可以根据实际情况做如下分录,借:在建工程—人工费等,贷:应付账款等。
社保
工资
怎么做
账务处理
答:
一、劳务派遣工资的账务处理1、收到劳务费,开具发票借:银行存款贷:主营业务收入2、计提劳务派遣人员工资及企业承担的社保、住房公积金借
:主营业务成本贷:应付职工薪酬-工资其他应付款-社保(企业交纳部分)其他应付款-住房公积金(企业交纳部分)3、支付派遣人员的工资借:应付职工薪酬-工资贷:库存现金...
劳务派遣
用工会计
处理
怎么做?
答:
应分两种情况按规定在税前扣除:按照协议(合同)约定直接支付给
劳务派遣
公司的费用,应作为劳务费支出;直接支付给
员工
个人的费用,应作为
工资
薪金支出和职工福利费支出。其中属于工资薪金支出的费用,准予计入企业工资薪金总额的基数,作为计算其他各项相关费用扣除的依据。”
劳务派遣人员工资
怎么记账,以及开票税率是多少
答:
一般纳税人提供劳务派遣服务,以取得的全部价款和价外费用为销售额,按照一般计税方法计算缴纳增值税;也可以选择差额纳税,以取得的全部价款和价外费用,扣除代用工单位支付给
劳务派遣员工
的
工资
、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额,按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税.小规模纳税人...
劳务派遣
公司的
账务
怎么
处理
答:
1、收到
劳务
费,开具发票:借:银行存款,贷:主营业务收入。2、计提劳务派版
遣人员工资
及企权业承担的社保、住房公积金:借:主营业务成本,贷:应付职工薪酬-工资,其他应付款-社保(企业交纳部分),其他应付款-住房公积金(企业交纳部分)。3、支付
派遣人员
的工资:借:应付职工薪酬-工资,贷:...
劳务
公司
工资
怎么做账
答:
劳务公司
工资
的
账务处理
如下:1、
劳务派遣
公司收到被派遣公司的款项,会计分录为:借:银行存款贷:主营业务收入应交税费——应交增值税(销项税额)2、由劳务派遣公司缴纳员工社保、发放被派遣员工工资的,会计分录为:借:应付职工薪酬——应付职工工资贷:应交税费——应交个人所得税其他应收款——...
支付给
劳务派遣
公司的
工资
怎么做账
答:
支付给
劳务派遣
公司的
工资
做账方法如下:1、本公司企业有外部劳务派遣并且产生了实际费用,需按照既定合同按规定在税前扣除直接支付与派遣公司,记为劳务费用支出。2、直接支付给
员工
个人的费用,应作为工资薪金支出和职工福利费支出。其中属于工资薪金支出的费用,准予计入企业工资薪金总额的基数,作为计算其他...
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