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劳务合同和外包合同的区别
外包合同和劳务合同的区别
答:
同企业签订劳动合同,外包合同属于派遣合同。主要区别有以下几点:
1、签订劳动合同的对象不同:劳动合同由劳动者与雇主直接签订
。员工派遣合同是由派遣公司和员工签订的;2、签订劳动合同的时间不同:劳动合同签订时间一般较长,需要设定试用期。派出的时间不要太长;3、
工作内容不同
:劳动合同的发放一般由...
外包合同和劳务合同的区别
答:
1、签订的对象不同:劳动合同由劳动者直接和用人单位签订
。劳务派遣合同有劳动者和派遣公司签订,再由派遣公司派遣到实际用人单位工作。2、签订的期限不同:劳动合同的订立期限一般较长,需要按要求建立试用期。劳务派遣不能太长,一般要求劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同。3...
服务
外包合同和劳务
派遣
合同的区别
答:
3、劳动者管理的责任主体不同
。这是两者最主要的区别。发包企业对劳务外包单位的员工不进行直接管理,其工作形式和工作时间由劳务外包单位自己安排确定;劳务派遣单位的员工必须按照用工单位确定的工作形式和工作时间进行劳动。4、劳务外包一般按照事先确定的劳务单价根据劳务外包单位完成的工作量结算,其合同标...
劳务和外包的区别
答:
它们的之间区别是: 1.适用的法律不同
。劳务派遣适用 劳动合同法 ,
劳务外包适用合同法
。 2.劳务外包可以是个人,也可以是法人或其他实体; 劳务派遣单位 必须是严格按照 劳动合同法规定 设立的法人实体。 3.
劳动者管理的责任主体不同
。这是两者最主要的区别。发包企业对劳务外包单位的员工不进行直接管理...
劳动
合同和外包合同
答:
两者有一定
的区别
:(1)主体资格不同。劳动合同的主体只能一方是法人或组织,即用人单位,另一方则必须是劳动者个人,劳动合同的主体不能同时都是自然人;
劳务合同的
主体双方当事人可以同时都是法人、组织、公民,也可以是公民与法人、组织。(2)主体性质及其关系不同。劳动合同的双方主体间不仅存在财产关系...
劳务
派遣
和外包的区别
有哪些?
答:
法律分析:劳务派遣和外包的区别在于以下几点:1.
适用的法律不同
;2.劳务承包单位可以是个人也可以是法人或其他实体;3.
劳动者管理的责任主体不同
;4.劳务外包一般按照事先确定的劳务单价根据劳务承包单位完成的工作量结算,其合同标的一般是“事”,劳务派遣一般是按照派遣的时间和费用标准,根据约定派遣的...
外包和劳务
派遣
有什么区别
答:
劳务派遣是为用工单位提供特定岗位而非特定项目的派遣员工,而派遣工通常只占某个相对独立项目用工总数的一部分。劳务外包却是为用工单位提供特定项目而非特定岗位的外包员工,并且外包员工应该占整个项目用工数量的全部;4、合同性质
不同
。劳务派遣签订的是劳务派遣合同,劳务外包签订的是
劳务外包合同
,服务...
服务
外包和劳务
派遣在用工形式和
合同
上
的区别
?
答:
1.适用的法律不同
。劳务派遣适用劳动合同法,
劳务外包适用合同法
。2.用工单位对服务外包单位的员工不进行直接管理,其工作形式和工作时间由服务外包单位自己安排确定;劳务派遣单位的员工必须按照用工单位确定的工作形式和工作时间进行劳动。3.服务外包一般按照事先确定的劳务单价根据完成的工作量结算,其合同...
劳务外包和劳务
派遣
区别
是什么
答:
法律分析:劳务派遣和外包的区别在于以下几点:1.
适用的法律不同
;2.劳务承包单位可以是个人也可以是法人或其他实体;3.
劳动者管理的责任主体不同
;4.劳务外包一般按照事先确定的劳务单价根据劳务承包单位完成的工作量结算,其合同标的一般是“事”,劳务派遣一般是按照派遣的时间和费用标准,根据约定派遣的...
外包
工
与合同
工
有什么不同
答:
外包
工与
合同
工有三个方面
的不同
。不同之一:签订劳动关系的主体不同:外包工不与用人单位签订劳动合同,与第三方
劳务
派遣公司签订合同。合同工直接与用人单位签订劳动合同。不同之二:人事关系所属不同:合同工的人事关系属于公司。外包工人事关系属于第三方派遣公司。不同之三:发工资的对象不同:合同工...
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