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分工重是好事还是坏事
国企公司,领导对我
分工
太多,我该怎么合理提出意见呢?
答:
次之,通常比较容易获得有眼光的领导的喜爱和器重,被破格提拔的机会通常大量。
这便是所说做得好的,事情越大,甚至是并没有能者多劳
。第三种情况就是仅仅自我的一种感觉,有的人便是总觉得自己做的多了,而这样的心态是不可取的。针对前两种状况,我认为,最先,多做点不是坏事,还可以借此机会多...
总是被老板分配很多无关工作,怎么办?
答:
在职场当中,可能对于领导的吩咐
还是
要尽量的去满足,因为当下的你还是职场新人,没有太多的分量。你只有做好安排的工作,你才能够得到老板的赏识,职场就是这么现实,不要因为工作与自己的职业无关就可以撒手不做。要学会慢慢适应,并且把这份工作做的非常到位。
班主任太严厉
是好事还是坏事
答:
好事大于坏事
。老师严了学生能多学点东西。
在一个特别年轻的团队工作,
是好事还是坏事
?
答:
年轻有好也有坏:好在于大家交流沟通起来特别方便。想法有冲突,却也很容易相互理解,改进思路。平时听的、看的、玩的大同小异,说
是
同事,但是我觉得其实更像是正好在一个地方上班的好朋友。因为是创业公司,规模不算庞大,员工也不像大企业里那么多。团队里面虽然各有
分工
,也有title之差,但毕竟年龄...
工作上,到底应该各司其职
还是
能者多劳?
答:
第一,做好自己的本职工作
是
前提。不管你有没有想要帮助别人的决心和爱心,你都先要做好自己的本职工作,这是一个基本前提,如果你连自己的工作都做不好,就去帮助别人,最后挨骂的肯定是你。因为领导要看的是结果,而不是你去帮助了别人多少人。你去帮助别人,在领导眼里最多是锦上添花,而并非...
为什么有人说“千万不要去小公司上班”?
答:
有什么事情可以直接和老板商量,也是比较通情达理的没有那么死板。事实证明我这个选择有多错误,千言万语凝结成一个字就是“悔”,所以选公司的时候一定要擦亮眼睛,小公司是有小公司的好处,但是想要稳定长期的发展,大公司也不错,制度更完善更严格不是什么
坏事
,相对更公正
才是好事
。
女人掌权,是好
还是
坏?
答:
家庭关系
是
社会关系的组成部分,是社会关系的缩影,不和谐的家庭关系被放大之后,就成了不和谐的社会关系。尤其是在社会保障体系不完善的国度里,男女平等的口号喊得越响,女性权益保障的措施越多,越能说明女性的地位在下降;与此类似,越是倡导社会和谐,越能说明家庭关系问题严重。当然,这只是我个人的...
调岗
是好事还是坏事
?
答:
虽然说以我个人的调岗经历来说,调岗不一定
是坏事
儿,但对于很多人来说,调岗确实是降薪裁员的前兆。而且,调岗所带来的,是把你调整到新的组织人事架构当中去,意味着你需要熟悉新的团队环境,需要和新同事、新领导打交道,这就需要花时间花精力去做磨合,包括工作
分工
、工作习惯等。以上这些,都是...
什么都会一点,但又都不精通,这
是好事还是坏事
?
答:
我觉得这
是
一件
坏事
,没有自己精通的东西,也就代表着你没有独属于自己的优势。随着时代的不断发展,社会中的
分工
越来越精细化。每一个行业都需要人才,可如果没有自己所精通的东西,也就代表着随时可能会被人替代,我觉得这并不是一件
好事
。没有核心竞争力的人,在哪个公司都不太可能被重用。这其实...
是好事还是坏事
?农村落实“两合并”方案,或将村村涉及
答:
加之人手不足、
分工
难以明确,可能会导致工作效率不高。除了上述可能存在的问题,还有其他一些问题也需要引起我们的重视。比如,可能存在不公正的问题。合并后的新村庄,不同原村之间的利益差异可能会引起一些矛盾和纠纷。此外,可能会对原本已有的农村文化和传统产生一定程度的冲击。总的来说,“两合并”...
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