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公司长期招收残疾人
企业
招收残疾人
有什么优惠政策
答:
公司
聘用
残疾人
的优惠政策有以下:1、企业雇用残疾人用工,可以免收企业营业税;2、对单位雇用残疾人用工,税务机关会根据单位具体雇用的残疾人人数,按照一定比例退增值税;3、对残疾人的个人所得税我国税务机关也会有所减免,企业支付给残疾人工资也可以在企业所缴纳的企业所得税中进行扣除,可以按照残...
公司
请
残疾人
工作政府有什么补贴
答:
【法律分析】
公司
请
残疾人
工作,政府补贴如下:1、对与残疾人职工签订1年以上(含1年)固定期限劳动合同的,在合同期内按照每人每年3000元的标准给予岗位补贴;2、对与残疾人职工签订无固定期限劳动合同的,在合同存续期间按照每人每年5000元的标准给予岗位补贴;3、对超过本单位职工总数17%比例安排残疾人...
企业录用
残疾人
优惠政策
答:
公司
聘用
残疾人
的优惠政策有以下:1、企业雇用残疾人用工,可以免收企业营业税;2、对单位雇用残疾人用工,税务机关会根据单位具体雇用的残疾人人数,按照一定比例退增值税;3、对残疾人的个人所得税我国税务机关也会有所减免,企业支付给残疾人工资也可以在企业所缴纳的企业所得税中进行扣除,可以按照残...
公司招收残疾人
有什么优惠政策
答:
公司招收残疾人
优惠政策:1、为了保障残疾人劳动权利,调动社会安置残疾人就业的积极性,进一步促进残疾人就业,我们国家对安置残疾人单位实行了一系列税收优惠政策。我国《财政部、国家税务总局关于促进残疾人就业增值税优惠政策的通知》和《财政部、国家税务总局关于安置残疾人员就业有关企业所得税优惠政策问题...
企业
招收残疾人
有什么优惠政策
答:
公司
聘用
残疾人
的优惠政策有以下:1、安置残疾人占单位在职职工总数的比例高于25%(含)且安置数多于10人的用人单位,减征增值税、营业税、所得税等。2、安置残疾人占单位在职职工总数的比例低于25%但高于1.5%且安置数多于5人的用人单位,享受企业所得税优惠政策。3、安置残疾人占单位在职职工总数1...
公司
招聘
残疾人
有什么优惠政策
答:
在我国企业法人聘用
残疾人
有以下优惠政策:1、企业安置残疾人员的工资,可以在计算应纳税所得额时加计扣除;2、国家对从事个体经营的残疾人,免除行政事业性收费;3、企业用残疾人有的其他优惠政策。根据《联合国残疾人权利公约》CRPD第一条宗旨:释义为残疾人即肢体、语言、听力、精神、智力或多重存在...
公司
招聘
残疾人
,每年竟然可以节省这么多税?!
答:
上面有说到,是由未按规定比例安排
残疾人
就业的相关企业等缴纳残保金。那么,如果企业有聘请残疾人就业,并且比例是不低于本
公司
员工的1.5%的,可按相关规定进行分档减免。以广东为例(1)实行分档征收期限:2020.1.1-2022.12.313年内按应缴费额50%:企业安排残疾人就业比例≥1%,且3年内按应缴费...
企业吸纳
残疾人
对
公司
有什么好处?
答:
残保金。企业
招收残疾人
工作最直接的好处就是节约了残保金(残疾人保证金)的支出。企业招收残疾人员工最直接的好处就是可以节约企业成本,专业说就是可以为企业减免残保金(全称残疾人就业保障金)!《残疾人就业保障金管理暂行规定》第一条 在贯彻实施《中华人民共和国残疾人保障法》的过程中,一些地方...
公司
雇佣
残疾人
有什么优惠政策
答:
公司
雇佣
残疾人
优惠政策有:1、对安置残疾人的单位和个体工商户以下称纳税人,实行由税务机关按纳税人安置残疾人的人数,限额即征即退增值税的办法;2、安置的每位残疾人每月可退还的增值税具体限额,由县级以上税务机关根据纳税人所在区县,含县级市、旗,下同适用的经省含自治区、直辖市、计划单列市,...
公司
用
残疾人
有什么好处
答:
公司
用
残疾人
的好处如下:1、企业雇用残疾人用工,可以免收企业营业税;2、对单位雇用残疾人用工,税务机关会根据单位具体;3、雇用的残疾人人数,按照一定比例退增值税;4、对残疾人的个人所得税我国税务机关也会有所减免。制订残疾标准:1.以社会功能障碍为主来确定残疾,即以社会功能障碍的程度划分...
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