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公司离职后报销单迟迟不打款
公司离职后报销单迟迟不打款
和提成未发,是否可以用备用金冲抵_百度知...
答:
不可以。可以协商,协商不成申请劳动仲裁
。解析:从公司离职后报销款不给的,
属于劳动争议
,劳动者可以先与用人单位协商,如果协商不成的,可以申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系...
公司
拖欠
报销款
,该怎么解决。
答:
1、
首先要确定公司有无关系报销的相关规章制度
,如果有,
单位违反而不及时报销可提出辞职并要求单位支付经济补偿金
。2、如果单位没有相关的制度,那就不好办了,员工可以提前一个月向单位提出辞职,尽管不同意也可离开;只是可能要不了经济补偿金。3、如果的可报销的款项远远大于的工资收入,个人认为单位...
报销款
已审批通过
离职后不
付 官司能打赢吗
答:
能打赢
。根据《劳动争议调解仲裁法》规定,虽然劳动者离职时被用人单位拖欠“报销款”的,不
属于劳动争议
的受案范围,但是可以按民事纠纷案件处理。
建议你收集相关证据后,先与公司协商
,如果协商不成的,可以提起民事诉讼索要欠款。对公司等法人组织提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖,你应去有管辖...
保险
公司
签字理赔,却
迟迟不打款
怎么办?
答:
可以的
,即使是在领取失业金期间,生病住院产生的医药费用,也是可以报销的。事实上,不仅仅是生病跟在职一样,生育补助金和丧葬抚恤金,在领取失业保险金期间也一并享受。我们的社保,现在有五险一金,五险包括,医疗保险、养老保险生育保险、失业保险和工伤保险。失业保险,是我们工作的时候就一直有在缴纳...
离职
员工差旅费先垫付,差旅费到账
后不
给的怎么办?
答:
差旅费一般情况下都是有个人先垫付,然后再
报销
的。现在你这个情况是上级领导先垫付的,当这个差旅费到账
以后
,肯定要还给上级领导的,这样下来你就没有费用有拿
了
。如果你是
离职
人员,明显的是这些领导不想给你,想占为己有,这件事情需要厂领导或是
公司
给你解释清楚。
我于8.31日
离职
,
报销单
交到
公司
说是下个月报销,以前都是这样报的。至 ...
答:
只能投诉了,
公司
厂部
报销单
丢失,因本人
离职
,公司财务不给报销,怎么办
答:
做为财务,他们是见票见签字才可以付款,这是他们的工作 如果是别人把你的那部分
报销单
丢
了
,你可以向领导申请,追究丢失人的责任.如果领导已经签字了,就差从财务那取钱了,试问下找些别的发票同金额的补报一下
作为
公司
出纳,员工的
报销单
上没有领款人签字,公司这边也不从公司账户...
答:
首先,
报销单
就不能做为销账凭证,你的账户处理应该是转账,但如果老板要有报销账务的话,你只能要求老板娘做或你帮她做账外账。而关于银行流水当然老板娘的账户就可以查的到的,不用担心。
报销
流程已走完,因
公司
资金紧张,暂不法
打款
,怎么做
答:
如果你还在职,只能先等等
了
。老板没钱给你 你也没法拿钱来报销, 你可以说先写
报销单
,先做报销处理 。 但是你最好是问问老板最好是有一个截止日期 。不然员工肯定找你闹了。毕竟员工垫付的钱。
工伤赔偿金已经打到
公司
可公司以没有核算清楚
迟迟不
给我解决我该怎么...
答:
向
公司
所在地劳动监察部门投诉。这种途径无需经过劳动仲裁委员会立案、受理等程序,投诉后就会有劳动监察部门的工作人员与公司联系,要求公司进行支付相关的赔偿金。这种途径相对于仲裁而言比较简单快捷,但不具有强制执行力。直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求公司支付赔偿金。根据我国法律规定,工伤赔偿...
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