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公司查封员工怎么办
公司
关停
员工怎么办
答:
法律分析:公司关停的,除了应当支付员工的实际工资外,还应当向劳动者支付经济补偿
。用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;如果没有提前三十天书面通知本人,应当再支付员工一个月工资,已经提前三十天书面通知的不需要再额外支付一个月工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同...
公司
资产冻结
员工
工资
怎么
支付
答:
有影响的,冻结后无法出账。法院查封被告银行账户后,如果被告提出被查封账户中有部分账户是用于发放员工工资,
请求法院予以解封
。为查清事实,
法院会要求被告提交该账户资金
用于发放工资及流水清单证据材料予以证明。证明包括:《证明》原件以及相应账户的银行流水清单和其他证据材料。发工资的账户不能查封,并...
公司查封
了
员工
社保如何
处理
答:
法律分析:依据我国相关法律的规定,公司资产被查封的,
如果要进行破产清算的,职工工资是属于优先债权,会以破产财产清偿职工工资和社保费用等
。法律依据:《中华人民共和国企业破产法》 第一百一十三条 破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助...
公司
被法院
查封
,
工人
工资
怎么
要
答:
法律分析:企业在进行破产清算的时候,应当首先支付破产企业的职工的工资和医疗伤残补助等费用
,只有这些费用被清偿完毕之后,才能进行其他费用的清偿。如果法院不认可的话,要尽快的进行仲裁,及时的保护自己的合法权益。法律依据:《中华人民共和国破产法》 第四十八条 债权人应当在人民法院确定的债权申报期限...
公司
被
查封
面临清算,
员工
该
怎么
维护自己利益?
答:
《
公司
法》规定,公司因依法被责令关闭的,应当在公司解散事由出现之日起十五日内成立清算组,开始清算。公司的财产要先支付清算费用、
职工
的工资、社会保险费用和法定补偿金,然后缴纳所欠税款,清偿公司债务后的剩余财产。由此可见,在法律上,被
查封企业员工
的合法权益包括基本生活是有保障的。只要我们严格...
公司查封员工
工资
怎么处理
答:
一、了解
查封
原因
员工
首先应当通过
公司
内部渠道或法律途径,了解工资被查封的具体原因。这可能涉及查阅相关文件、与公司人事或法务部门沟通,或咨询专业律师。二、与公司协商
解决
在了解查封原因后,员工可以尝试与公司进行协商,解决可能存在的纠纷或问题。如果查封是因为误解或误会,员工可以提供相关证据以证明...
公司
被
查封
、老板也被抓了、
员工
被羁押了,员工被羁押期间老板要付工资吗...
答:
首先,按规定,国家机关和事业单位工作人员被羁押期间停发工资。除此之外,对于其他
员工
,涉嫌犯罪被有关机关收容审查、拘留或逮捕的,
公司
在员工被限制人身自由期间内,可以暂停继续履行劳动合同,其中包括按时发放工资。其次,员工被停发工资之后,又被宣判无罪的根据不同对象
处理
如下:国家机关和事业单位工作...
公司
出现
查封员工
会受牵连吗
答:
公司查封公司员工
不一定会被连累,要看看具体情况而定。 1、若公司是因为陷入民事纠纷被查封,职员对企业所涉及的违反行为一点不知情、也没有参与违法活动,那么并不需要担责。这是由于公司的民事怎一般由法人自己来承担。 根据《公司法》 第二条本法所称公司是指依照本法在中国境内设立的有限责...
公司
被
查封
了
员工
没地方上班
怎么办
答:
可以先咨询下领导具体什么时候上班,以及
查封
后
公司
对
员工
的补贴,另外可以另找一份工作先工作着,等待公司的消息
公司
账户被冻结
员工
工资发不了
怎么办
答:
公司
账户被冻结
员工
工资发不了的,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法
解决
,则可以通过以下法律途径来解决:1、向当地劳动保障监察机构投诉举报;2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;3、通过诉讼途径解决。根据相关规定,...
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