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保险公司培训岗好做吗
我想应聘太平洋人寿
保险
的一家市
公司
的
培训
师/讲师,不知道这个
岗位
怎么...
答:
一般来说,
保险公司
的
培训
讲师是属于公司的正式员工,是不会有销售业绩的压力的。反而不少做得好的讲师会转做销售人员,因为当其具有良好的销售技巧(否则不能去培训销售人员)时,做业务所得的收入会比正式员工多。为了避免受骗,建议看清楚所签的合同条款,是否要求在规定时间完成一定的业务量。培训讲师...
保险公司培训岗
怎么样
答:
培训
师的工作是被培训和讲课。不用一线销售。要求很高。开始的时候工资不高也就3到5000不过有一定的经验之后会升的很快,不过工作要很主动才行还要主动自我提升。扩展阅读:【
保险
】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
保险公司
的管理
培训
生
岗位
怎么样
答:
好岗位
。1、保险公司是销售类行业的领军行业 2、一般保险公司的规模大,你能快速学习到很多小企业、小店铺没可能接触的东西 3、别太看重工资,除非是今天不挣钱就没得吃
保险
行业的
培训
讲师发展前景如何?
答:
保险
业务团队做大了之后,团队长往往会在内部发掘一些有才能的人兼职做自己本团队的业务
培训
工作,这些人他们主要的工作职责还是以销售保单为主,兼职做一些小型的培训,例如在事业说明会上进行宣讲,或者对新招进来的人做一些
公司
系统培训之外的补充性培训,因此他们的培训方式相对不够规范,自己接受的培训技...
保险公司
的
培训
师待遇如何,压力大不大
答:
不过目前国内
保险公司
云集,跳槽找工作很简单。不
做保险
行业你可以出去
做培训
师、销售经理、策划等工作都可以应付。我就是组训出身,现在已经做了10年保险了,工资收入在当地属于中上,但压力很大。你要有足够的心理准备。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
中国人寿
保险
企划
培训岗
是什么岗位,待遇怎么样,福利怎么样?
答:
纯他妈的忽悠人,第一 这个
岗位
是推销保险看似目标无限,其实做起来难度极大,也就是说保险还没有成为中国人的刚性需求,也就是说你根本就卖不出去。第二 你去了只能给人家当炮灰,她们忽悠你去的那些人每忽悠一个人会给他们钱,而且是越多越好,第三
寿险公司
就是利用这些新毕业的学生 急着找工作...
人保寿险个险部,
培训
管理岗有前途吗?怎么
做好
答:
大型活动的支持。组训---
公司
所有方案在营业区的宣导者和推动者,营业区的会议经营,业绩和人力追踪、督导。个险部里组训是最接近一线,也是最考验人综合素质的
岗位
,当然也是最锻炼人的。上班时间,偷偷码字不容易啊。求分!扩展阅读:【
保险
】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
保险公司
的组训工作
好做吗
?有什么要准备的?
答:
所以组训这个
岗位
根本不存在好不
好做
的问题,因为肯定是不好做的。但是如果你能够在这样的岗位都能生存下来,我也相信你也能够坦然面对将来会遇到的任何挫折与困难。在
保险公司
当组训,心态比技能重要。技能是可以锻炼的,因为公司的节奏总是以历史的顺序年复一年,刚开始你还不习惯可能有点困难,慢慢你...
请问
保险公司
的组训
岗位
如何?发展空间如何?工资待遇多少?工作辛苦吗...
答:
1、
保险公司
中的组训
岗位
,是非常学东西、锻炼人的一个岗位,非常好。2、应该来讲,大多数保险公司的经理、老总,都是从组训岗位过来的,所以,很有潜力啊。3、工资待遇也不错,属于公司的内勤。当然了,公司与公司之间是不一样的。4、工作是有点辛苦,早到晚归,加班、忙到深夜很正常。5、稳定性...
保险公司
正规内勤,
培训岗
,税前月薪大概多少福利怎么样培训岗职业发展前...
答:
我所在
公司
组训一般都在2000-3000之间。6.组训的职业发展方向有哪些?就是做得好,提拔的话会往哪个部门提?机会很多。可以去
培训
部,营销部,甚至团险、银保也不是没有可能。但是从个人发展角度来说,建议你还是先做服务部经理(有些叫区经理),这样你会掌握到如何运作一支团队,具备基本管理能力。然...
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