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体制内残疾了怎么处理
中国人民解放军《
伤残
军人抚恤优待条例》有关规定
答:
第二十四条 现役军人因战、因公致残,未及时评定残疾等级,
退出现役后或者医疗终结满3年后,本人(精神病患者由其利害关系人)申请补办评定残疾等级
,有档案记载或者有原始医疗证明的,可以评定残疾等级。 现役军人被评定残疾等级后,在服现役期间或者退出现役后残疾情况发生严重恶化,原定残疾等级与残疾情况明显不符,本人(精神...
因本人是
残疾
人,单位重新安排工作不适合,还有3年退休,单位有权辞退吗...
答:
单位安排工作也是要因人而异,你本人身体对残疾对工作可能不好干,
可以和领导协调解决合理安排
,单位也不可能随意辞退你的,如果要辞退也可享受工龄补偿,每有一年工龄补偿一个月的工资,还有3年能退休那单位也不能随便辞退的,有残疾人保护法和劳动法做保障,这是维护职工权益最好法则。
四级
残疾
大学生考编制难吗
答:
难。根据查询西瓜视频得知,残联是
体制内
群团参公单位,违进必考,难度和其他公务员录用一样,属于成千上万的人争夺这3到5个名额。残联是事业编。
残疾
军人在事业单位辞职了还可以回去吗
答:
当然不可以再进去的
。一旦辞职以后你所有资料跟辞职报告申请已经提交到相关的管理部门了。你是没有办法再重新回去工作的,所以一旦辞职以后自己就从此不再是体制内的人。凡事都是靠自己努力靠自己能力去生存了。所以一定想清楚了。
公司或者用人单位,招收
残疾
人工作,用人单位在税收有什么优惠政策,_百度...
答:
对安置残疾人的单位,实行由税务机关按单位实际安置残疾人的人数,限额即征即退增值税的办法
。(一)实际安置的每位残疾人每年可退还的增值税或减征的营业税的具体限额,由县级以上税务机关根据单位所在区县(含县级市)适用的经省级人民政府批准的最低工资标准的6倍确定,但最高不得超过每人每年3.5万元...
残联干事工作刚做都需要干什么
答:
一、单位性质与工作内容 残联是国家
体制内的
财政全额拨款的事业性群团组织,参与公务员制度。其主要职责是代表
残疾
人利益并主管相关事务。内部机构包括办公室、维权部、康复部、教育就业部、组织宣传部等,并管理两家下属事业单位:康复指导中心和劳动服务指导中心。办公室:负责日常行政工作,包括文秘、机要、...
家有一级
残疾
儿生活不自力,我想45岁办内退厂里不批,厂里改48岁退,请...
答:
内退,是
体制
改革大潮的产物,与劳动法精神相悖,与现代企业用工制度理念格格不入。职工家有
残疾
儿生活不能自理,职工申请45岁内退工厂不批,工厂不违法;工厂承诺48岁时批准内退已经很人性化,因为工厂是企业,并非福利机构。职工可以与工厂协商,在各种上适当调整,尽量做到工作和照顾残疾儿两不误。《劳动...
听力
残疾
到什么程度才能按残疾人对待
答:
听不到或听不清周围环境及言语声(经治疗一年以上不愈者)。听力
残疾的
分级 级别 平均听力损失(dBspL) 言语识别率(%)一级 >90(好耳) <15 二级 71—90(好耳) 15—30 三级 61—70(好耳) 31—60 四级 51—60(好耳) 61—70 ...
你在
体制内
有哪些辛酸和苦辣?
答:
8、
体制
给予大部分能力不那么突出的人有尊严的活着的权利。只要我不想上进,就没人能把我
怎么样
,每天按时上下班,谁都不能把你开除。有了工伤那更是终身饭票,定期疗养和调岗减轻压力,关怀慰问,都有。我们后勤养了十几个有问题的职工,有的意外(非工伤)
残疾
,有的有精神疾病,但ZF还在给他们发...
体制内
,工作十几年失去动力变麻木,该
如何
避免被“同化”?
答:
要拥有一个自律的生活,并且在工作之余还可以培养一些其他的爱好,因为一般情况下,大多数
体制内的
工作都非常稳定,所以会养成人们懒惰的情绪和习惯,这就让人们更加倾向于存在一种舒适圈里边,所以我们要待在这种环境工作必须要给自己定目标,去尝试一些新的生活和事物,这样才能够让你重新发现和拾起对生活...
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