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企业工会工作条例是否被废止
企业工会工作条例
最早制定日期
答:
2006年12月11日。
企业工会工作条例
最早制定日期是2006年12月11日中华全国总工会第十四届执行委员会第四次全体会议通过,目的是为加强和改进企业工会工作。
中华全国
总工会
关于进一步加强
企业工会工作
充分发挥企业工会作用的决定...
答:
加强
企业工会
组织建设1. 推动企业工会普遍建立,特别关注非公有制企业,纠正错误做法,确保工会组织的完整性。2. 努力组织农民工和劳务派遣工加入工会,消除入会条件限制,规范会员会籍管理。3. 规范建会程序,注重会员主体地位,提高工会凝聚力。选拔和培训企业工会主席确保企业工会主席通过民主选举产生,专职主...
湖北省
企业工会条例
第一章 总则
答:
此
条例
依据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规制定,适用于本省所有企业及其工会,包括实行企业化管理的事业单位和民办非企业单位。
企业工会
作为中华全国总工会的基层组织,必须遵守宪法和相关法律法规,按照《中国工会章程》独立自主地开展
工作
。...
为什么要颁布《
企业工会工作条例
》
答:
复杂的说那么你就要好好了解这些那么就很容易的明白了自己看看吧:“作为新时期加强
企业工会工作
的重要指导性文件,《
条例
》明确了企业工会的地位、企业工会工作的指导思想、基本任务、工作目标,明确规定了企业工会组织建设、工会主席职权、干部队伍建设、企业工会的工作机制、制度、载体和活动方式,以及企业工...
《
企业
职工奖惩
条例
》
是否废止
,又有新的法律法规
答:
《企业职工奖惩条例》的废止,是2008年国务院发布的一则决定
。根据国务院的《关于废止部分行政法规的决定》,该条例自2008年1月15日起不再适用,其主要原因在于其部分内容已被《劳动合同法》和《劳动法》所涵盖和取代。新的法律法规强调了用人单位的职责,要求依法制定和执行规章制度,确保劳动者享有劳动...
企业
有多少员工就应当建立
工会
答:
企业有25名员工就应当建立工会。根据中华全国总工会《
企业工会工作条例
(试 行 )》第七条规定:会员二十五人以上的企业建立工会委员会;不足二十五人的可以单独建立工会委员会,也可以由两个以上企业的会员按地域或行业联合建立基层工会委员会。同时按有关规定建立工会经费审查委员会、工会女职工委员会。
企业工会工作条例
第五章
答:
企业工会工作条例
第五章主要涉及工会在劳动合同管理、集体协商、职工代表大会等方面的工作机制和制度。首先,工会负责指导职工签订劳动合同,确保合同内容合法、公正,为职工提供法律和技术咨询,并监督企业全面履行劳动合同,对违反规定的解除劳动合同行为提出意见。在集体协商中,工会与企业就劳动报酬、安全卫生...
企业工会
主席产生办法
废止
了吗
答:
《企业工会主席产生办法(试行)》由全国总工会于2008年7月25日发布并负责解释,目前并没有
废止
。补充:第一条 为健全完善企业工会主席产生机制,充分发挥工会主席作用,切实履行工作职责,增强工会组织凝聚力,根据《工会法》、《中国工会章程》和《
企业工会工作条例
》,制定本办法。第二条 中华人民共和国...
企业
有多少人必须建立
工会
答:
企业工会:1、企业工会
是
中华全国总工会的基层组织,是工会的重要组织基础和工作基础,是企业工会会员和职工合法权益的代表者和维护者。2、2006年中华全国总工会执行委员会审议通过的《
企业工会工作条例
》规定:企业工会以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,贯彻科学发展观,坚持全心全意依靠工人阶级根本...
民营
企业工会
主席办理退休后还能当选工会主席吗?
答:
民营
企业
一般不需要对职工的年龄作出严格限制,正常情况下
工会
主席办理退休后还可以继续竞选。
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