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企业以个人名义发工资合法吗
企业以个人名义发工资合法吗
答:
法律分析:公司用个人账户给员工发工资正常情况下是不违法的
,具体情况如下:一般情况下再劳动合同中是规定公司作为一个独立个体来支付员工工资,所以大部分情况下,是以公司账户给员工发放工资。特殊情况下,公司用个人账户给员工发工资,只要按照实际情况上报,符合财务流程即可,也不属于违法行为。法律依据...
工资以个人名义发放合法吗
答:
法律分析:不合法
,偷税。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
公司以个人名义发工资合法吗
?
答:
1、公司用个人账户给员工发工资正常情况下是不违法的
。 2、一般情况下再劳动合同中是规定公司作为一个独立个体来支付员工工资,所以大部分情况下,是以公司账户给员工发放工资。 3、特殊情况下,公司用个人账户给员工发工资,只要按照实际情况上报,符合财务流程即可,也不属于违法行为。 4、如果...
公司以个人名义发工资
,
合法吗
答:
法律主观:公司法人不需要发工资
,因为法人是指具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利、承担民事义务的组织。如果是法定代表人的,与公司签订劳动合同要发工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律客观:《公司法》第十三条 公司法定代表人依照...
工资
都是
公司私人
账户转我银行卡、另外工资单没有公司名称.只有工资...
答:
肯定是合法
,有法律效率的,毕竟不是你一个人这样领工资,全厂全公司都是这样,这也是一种证据。
别的
公司以
我的
名义发工资
,被我发现我要补偿
违法吗
答:
不
用
。可以向税务机关举报。别的
公司
或者单位冒用
个人
信息,虚假支付
工资
,可能主要目的还是虚增成本费用,减少利润,以达到少缴
企业
所得税的目的。这样就涉嫌偷税,可以向税务机关进行举报。举报时可以实名举报,也可以匿名举报;可以拨打当地稽查局税收
违法
案件举报中心电话,也可以拨打12366纳税服务热线进行举报...
自己的公司
,给自己
发工资
,还要缴纳
个人
所得税吗?
答:
公司发放
的
工资
属于工资薪金所得,工资薪金所得需要交缴
个人
所得税。法人是公司需要缴纳
企业
所得税。公司发放给法定代表人及公司股东的工资所得按工资薪金所得等收入类型缴纳个税。如果是股息分红所得,则按股息分红缴纳个人所得税。公司作为独立法人,他的核算是单独的,与法定代表人无关。法定代表人只是...
企业
如何把员工以前的零
薪资
改成零劳务报酬?
答:
这种行为是严重
违法
的! 今天起,这样
发工资
=偷税 01通过
个人
账户发工资,违法! 一些用人单位不通过
企业
公账
发放工资
,而是通过
公司
法定代表人、股东、财务人员的个人账户发放工资,以这种方式来规避与员工之间的劳动关系,进而逃避责任。 深圳市中级人民法院劳动争议审判庭法官邢蓓华提醒: “在劳动争议案件中,若公司通过个人...
以个人名义
雇佣人员
合法吗
答:
这个就是
合法
的,具有法律效益的雇佣合同。依据我国相关法律的规定,个人是不具有用人单位主体资格的,所以
个人发工资
不成立劳动关系,但可以成立雇佣关系。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务...
用人单位
以个人名义
,微信红包备注
公司发
的
工资
,算证据吗
答:
该行为是不算的。根据《最高人民法院关于适用的解释》第一百一十六条中又对电子数据做出详细说明:电子数据是指通过电子邮件、电子数据交换、网上聊天记录、博客、微博客、手机短信、电子签名、域名等形成或者存储在电子介质中的信息。所以微信平台上的信息是以电子数据的形式存在,也属于电子数据的一种。但...
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